进去先填一份表格，然后等了20分钟是hr面试，介绍了公司的基本情况和了解我的过往经历。接下来是部门主管，主要针对简历上写的内容，你的最大的困难是什么，你是怎么解决的。主要看你的回答思路吧

请介绍你过去的产品经理经验或项目经验。
你认为一个好的产品经理应该具备哪些核心技能？
请描述一次你在产品开发过程中面临的挑战，并且你是如何解决的？
如何确定产品的目标用户和他们的需求？

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1.简单的自我介绍，毕业专业学校，或者能力证书
2.专业能力考察，对使用办公软件熟练程度考察，实习以及工作经验
3.表达自身对此岗位的发展及理解

关于小学以及中学类考试习题理解，现场做题，分析考题。展开对课程制作的分析，以及实际教学能力考察。

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面试了两轮，而且和面试官聊天也很愉快，
都是问一些很普通的问题，面试结果第二天也就出啦了。
如果通过面试了就很快通知我入职的时间。所以整个过程是很速度，不会拖很久。

1.平时关注哪些教育讯息，对k11教育政策的研究；
2.如何看待教师培训，如果让你开展一项教师培训项目，该如何开展；
3.目前教育的现状；
4.双减政策的目的。

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