外联专员 专题汇总

外联专员 面试经验分享列表,共8

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面试过程:

首先自我介绍,介绍自己的详细情况及过往工作经历和收获,个人的职业规划和未来发展,离职原因,选择这份工作的原因,对公司的理解程度等等

面试官问的面试题:

对公司有什么了解,离职原因,上个工作有什么收获,个人职业发展,为什么选择我们公司及这个岗位

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面试过程:

一面是直系领导,大概问了一下我的实习经历和想要的薪资。二面是行政院长,很简单的问了我几个问题,就直接放我了。薪资也已经谈完了。

面试官问的面试题:

请你谈谈你的工作经验、实习经验?能否加班?是否已经结婚?是否喜欢文字工作?能否比较快的学习?适应节奏?

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面试过程:

由两位负责人主持的线上面试,约半小时。首先进行自我介绍,然后针对简历里提及的实习和工作经历进行提问,这部分由中文进行;后半部分以英文展开,询问出国留学的原因和经历,谈及职业规划和对该岗位的想法。负责人很友善,以对话沟通为主,负责人提及工作地点问题,氛围坦诚。

面试官问的面试题:

自我介绍
实习/工作/志愿者经历的细致介绍
专业学习的大致轨迹和出国留学的经历
职业规划和追求
对该岗位的理解

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