1、自我介绍
2、项目，要详细
3、合作经历
4、各种经典hr问题，你的优点和缺点，喜欢什么样的领导和同事，喜欢什么样的工作氛围，爱好，你的专业有什么优势

1、自我介绍
2、项目，要详细
3、合作经历
4、各种经典hr问题，你的优点和缺点，喜欢什么样的领导和同事，喜欢什么样的工作氛围，爱好，你的专业有什么优势

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面试分为三面，分别是技术面，人力资源面以及总监面，技术面比较看重你在简历上所写的项目经历，会问你一些做项目的过程，人力资源面主要问一些你的生活，你的在校成绩，你的校园经历，总监面比较严格，会深挖你的项目经历。

你在校期间的成绩和绩点是多少？
你所做的项目，应用在什么方向？
你在项目中收获到了什么？
你在校是否挂过科？如果挂了是哪一科？为什么？

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一面是单人面试官进行面试，主要根据简历进行提问，问做过的项目会问的很详细，比较注重问基础的东西，比如具体的仿真和测试过程，会遇到哪些问题，如何解决，大概面了40分钟左右。

介绍一个你印象最深的项目，根据项目详细询问，会问到具体的仿真流程，以及是否做过实物和测量，讲一讲测量环境和测量流程，用矢网的话是如何校准的。简历上涉及的项目都会进行询问。

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