只有一个HR，一开始他就问我们有没有了解德邦的，然后这个时候就需要积极一点，然后就是他介绍公司，然后就进行三轮的面试。第一轮是无领导小组的面试，题目不难，言之有理即可，表现得积极一点，最好是做总结的角色，给他留下一点印象。第二轮是即兴演讲，一分钟准备，一分钟演讲，我抽到的主题是“不忘初心，方得始终”，敢讲就行，刷下来的都是讲到一半就走的。第三轮是HR面，问了一点简单问题，感觉不难。

1、无领导的时候问我如果要淘汰小组里的一个人，那个人是谁？
2、HR面问我家庭情况、工作的地点可不可以接受到其他的区域，问我还面试什么其他的公司，问我还有没有其他问题要问之类的。

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开始是hr进行面试，第二轮的时候经理亲自面试的，问了一些物流相关问题，并且询问了英语水平，毕竟是外企所以有要求吧

对物流的看法，仓储的看法，物流规划，英语水平，然后询问一些学习能力，是否具有数据分析能力，未来是否想要转正

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面试官整体氛围也好，我本身学校条件也还好，所以挺顺利的。整个流程下来让人很轻松，不紧张，HR也很好

英文自我介绍。
会详细问你的实习经历，大学期间参与的其他活动，你担任的角色是什么，学到了什么。

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