先笔试，然后就是正常的行测加408内容，印象中没考在线编程题
一面通知，一面是hr面，两个温柔的小姐姐线上面试，就问正常的hr面内容，很亲切很温柔
二面通知，大概六七个领导，围绕简历问一问，然后再问几个很基础的八股，经典的多对一面试

先自我介绍，大概介绍个一分半，然后领导开始对你简历的项目进行提问，问问项目构成和相关他们懂得技术问题，（为什么叫领导，他们都穿着西装革履的，面相比较年长，所以叫领导），然后轮流问一下八股问题，照常回答就行。

赞一下(0) 踩一下

面试采用A/B/C组分组无领导小组讨论，11个人一组，很多研究生，每个人给一张材料纸，材料是有关5G在交通上各方面的应用，第一个问题则是除了以上讲述的，有没有其他方面在生活上的应用。第二个问题则是说出5g在交通上的优势和挑战。

面试官首先是询问简历上的一些问题，例如实习和项目。后面是问愿不愿意调剂到县里面工作，还有愿意是否做基层业务。以及后面进入公司的一些职业规划。

赞一下(0) 踩一下

一面面试的无领导小组，面试题目是在四种5g+智能应用中选取两种作为中国电信的发展选择，然后说明理由，再通过对选择中的一项进行项目内容，项目实现路径，项目可能会遇到的问题和困难进行分析，然后一个一个成员开始回答并进行讨论。

问了一个同学问她觉得哪个观点最好，是哪位同学提出的，然后又问了大家是否实现了预期讨论效果，是否得到了统一的答案。最后还问了以为同学觉得谁最适合做最后的总结汇报。

赞一下(0) 踩一下