卖区长 专题汇总
人资部统一安排面试时间，先是填表，后是行政副总面试，然后五个老总同时面试，问一些之前的工作经验，时间并不长
之前的工作经验，对之前项目的了解，比较轻松愉悦，对工作内容详细介绍，只有一人提问，后来才得知，是店总，
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先是人事电话通知去公司面试，先填了一份公司自己的简历，然后去了会议室由人事主管面试，先做了自我介绍，然后问了之前的工作经历了，为什么从原来的公司离职，然后由商场的楼层经理面试
先做了自我介绍，然后问了之前的工作经历了，为什么从原来的公司离职，这个问题比较常见，也不大好回答吧，然后由商场的楼层经理面试问一些工作中的细节问题
问一些常规问题，了解公司吗？在校经理，何时上班等内容，问了对加班怎么看以及对于最低工资的意见，一共三轮面试吧，不过通知时间很慢
了解大商集团吗？怎么看待自己的优缺点，在校经历有哪些，怎么看待加班，家住在哪里呀
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