通过校园招聘获得的面试机会
先是HR收简历，然后人力领导通过微信面试
最后介绍了相关福利待遇然后让回去等offer

首先自我介绍，然后看了简历，针对简历问了一些问题，兴趣爱好、之前实习的公司，实习期间做了哪些工作，对未来的规划，心仪的工作地点，对薪资和其他方面有没有要求。

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进入一个会议室，有公司领导，人力部经理，综合部经理和监察室人员，先进行自我介绍和之前的成绩介绍，大概一共5分钟。

你遇到一项工作很重要但上班时间无法完成，怎么做？如何搞一次成功的团队合作？(首先我会计算工作完成量得出几个人能够当天完成，第二与领导汇报情况，组织人员及时上报进度和质量情况)

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刚开始会跟你唠唠家常，二面是一对一，而且我们B次集团的还要加一个英语测试，超级难，都没怎么看懂题目，做完了我第一个去面试，劈头就问有没有组织过什么活动？你家哪里的，家人放不放心，在深圳有朋友吗？你的日语怎么样，你的兼职印象最深的是哪个，用英语回答，然后你如何评价自己的性格，问我会不会紧张等等。然后公司还是以人为本的

HR的六大板块二面是一对一，而且我们B次集团的还要加一个英语测试，超级难，都没怎么看懂题目，做完了我第一个去面试，劈头就问有没有组织过什么活动？你家哪里的，家人放不放心，在深圳有朋友吗？你的日语怎么样，你的兼职印象最深的是哪个，用英语回答，然后你如何评价自己的性格

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