采用结构化面试，面试人员先进行统一签到。签到完成排队进行抽面试序号，抽完后回到原位等待面试。念到序号的考生跟随引导员进入另一个房间进行面试。对立而坐对面11个人，一个人计时，一个人计分，剩下9个是面试官。

面试内容10分钟3道题包括看题和思考时间。第一个问题一名检查机关的工作人员你要怎么具备什么素质？第二题由于需要搬离原来办公区领导安排你分配各各部门的办公位置，每个部门都想要向阳的区域争吵不断，你会怎么办？第三个问题在有人在检查院大门大吵大闹是你是当时的值班人员你会怎么办？

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扫健康码 验身份证 进入等候室（礼堂/大会议室） 签到 收电子设备 讲规则 抽签来决定面试顺序 一个一个去面试 期间要上厕所的话是有专人陪同的 面试完去到另一个地方等候 等全部人面完 出成绩了当场宣布 结束
早上八点到下午两点左右（提供午饭）

五六位考官 两位记录员 一位计时员 桌上有纸、笔、钟
两三分钟看题 十分钟答题 大致是以下问题
1.治理农民工欠薪专项行动 你怎么看？
2.换新大楼要分办公室 你会怎么做？
3.你是某个项目的领头羊，最后环节有困难，但是其他部门的人工作也很繁忙，这个时候你怎么办？

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面试三道题，结构化面试，面试出来之后在门口等，下一个出来之后你就知道了你的成绩了，面试题目不是很难，七分钟的样子要答完。

1、习近平总书记说“不忘初心，牢记使命”这个工作内容，然后是谈谈对这个内容的理解并且如何落实?
2、你在准备开庭材料，这时庭长让你去拿阅卷给王律师，然后又接到法官助理电话，要你30分钟后在门口集合去送审判材料。你怎么处理?
3、你跟随法官能学很多知识，但是待遇不高，你的朋友邀请你去律师团，说待遇很高，你怎么办?

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