当时是网上面试，视频接通后就是先自我介绍一两分钟，然后hr就和你聊一些事，像是家庭，你现在的居住地，你是否了解他们公司，是否了解这个岗位，没有专业问题，些闲聊，之后hr就说等待回复就行了

主要就是问了些你的专业是什么，是否符合他们公司的要求，是否了解这个岗位，是否了解他们公司，是否了解这个行业，然后hr介绍了这个岗位大概需要做什么事，就没了，基本就是聊天

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通过电话告诉他我的基本情况，然后让我去司面试，去首先让我填了一份入职信息，然后就部门主管，人事部主管一对一的面试

一些电梯的基本问题，比如地坎间隙，门刀离地坎间隙，抱闸间隙，放钢丝绳的基本步骤，电梯停靠在一楼门开着，一般会是什么原因，包括电梯得基本调试

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面试的时候先是人事面试你，人事面试过后，维保部长再进行面试，其中的过程还是挺不错的，氛围挺好的。

面试官会问你之前从事过这类行业没有，以及你的所学专业，如果专业不对口的话，会问你为什么会想来从事这个行业。

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