领导行为方式对于团队的影响很重要，有的领导有能力有担当，自然会吸引人为其付出。反之也有让人选择离开的领导。不能以领导来评价这个公司。

领导风格会有区别，但是整体氛围还是比较人性化很温暖的，只要不是原则性的问题，都可以和领导沟通。

说实话主管什么的都凶巴巴的，对内部人员可凶了，刚去不懂不就该问嘛，还一副甩你脸色的样子，非常令人不爽，总之还是要多读书啊啊啊

工作氛围好，都是年轻人，人际关系简单适合刚毕业的大学生，公司领导管理严格但是也会教你很多知识

工作氛围还行吧，就那样，团队也还不错，至少大家表面上还是很和谐的。公司领导接触不多，也没什么好评价的。

工作氛围相当和谐，团队之间并无勾心斗角，公司领导大部分都是将下属当朋友对待，在里面上班挺舒服自在的

氛围不太友好，先来的老员工会有点歧视，并且会借助这一身份对你进行欺压。公司领导最高见过店长，相比其他来说还行。

可以独立经营一家门店，领导会给与有效的辅导，也能够学到很多，公司领导都是营运一线上来的，有丰富的工作经验

店长和厨师长人都挺好的 但是有一些人人是社会上的人 可能不太好相处 但是相处久了其实都还好 看你运气了吧

每家店都有自己的独特的工作氛围 因为学生兼职较多 所以相对比较年轻化 餐厅全职人员占比较小 基本是学生➕社会兼职 氛围较好 领导不予评价 人性格各式各样 这完全靠自己