群面，现场一千多人，每组十人左右轮流叫号进去。两个面试官群面，形式是无领导的小组辩论对抗。题目是80,90后应该把钱拿到养老保险投资上还是股票基金上，我们组是支持基金股票的。五分钟自由发言，五分钟整合信息，最后推选一个人做总结。

对抗我们打的不好，各执一词，两队说服不了，所以最后就跳过了总结的那一环，感觉凉了。然后打完对抗，面试官根据简历挨个提问为什么要留在苏州，为什么选苏州银行。总共用时也就二三十分钟，主要是等待叫号时间会久一点

通过校园招聘得到初面pass卡免除笔试。二面是对抗式无领导小组讨论，题目关于数字金融，题目难度一般。

通过校园招聘得到初面pass卡免除笔试。二面是对抗式无领导小组讨论，题目关于数字金融，题目难度一般。面试官提问一些简历相关问题。

个人介绍+群面 无领导小组面试 个人接受每个人控制在2两分钟作用，接着无领导小组面试选择正反面论文 言之有理即可。

为什么选择苏州银行？
是否收到其他offer？
为什么来苏州？
为什么选择银行工作？
是否接到其他银行offer？

通过笔试后，第二天就接到初面的短信，初面是采用AI面试，根据问题提交答题视频，有思考时间，比较人性化

首先要求个人信息确认，然后再自我介绍、为什么选择我行，以及职业规划、重大项目中的决策，最后用英文答题

小组在线面试，三个考官，八九个学生，先每个人一分钟自我介绍，然后面试官问问项目经历和技能特长等

简历中的项目经历，掌握的语言，做过哪些深度学习算法，学习的专业课，整体上比较轻松，一个人平均下来也就三分钟左右

面试官有分行负责人和总行面试官，共6个人，主要有3个人分别提问。线上面试，通过腾讯会议软件面试，是群面，有的会省略即兴演讲。但都是以自我介绍开头，大概5分左右的面试时间。

有是否有了解过苏州银行，为什么选择苏州银行，所学专业来银行工作的优势，提及银行外部营销怎么看待等问题。