家乐福

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家乐福 面试 (共206条面试经验分享)

面试感觉

[{value:24, name:'很好'},{value:67, name:'一般'},{value:8, name:'不好'}]

面试难度

  • 面试难度指数:
  • 50
  • 0%
  • 5%
  • 57%
  • 20%
  • 17%

应聘途径

[{value:101,name:'校园招聘'},{value:368,name:'网上申请'},{value:128,name:'招聘会'},{value:239,name:'社会招聘'},{value:35,name:'内部推荐'},{value:8,name:'猎头'},{value:118,name:'熟人/朋友/介绍'},{value:5,name:'通过关系'}]
  • 1 网上申请 36 %
  • 2 社会招聘 23 %
  • 3 招聘会 12 %
  • 4 亲友介绍 11 %
  • 5 校园招聘 10 %
  • 6 内部推荐 3 %
  • 7 猎头 0 %
  • 8 通过关系 0 %

家乐福面试经验(共206条) 最近更新时间:2017-12-11

2016-12-02 | 校园招聘
面试过程:

家乐福的招聘方式一般采用网上阅简历或校园招聘,所以说如果你想应聘此企业,着重在简历上下些功夫。个人感觉家乐福对工作经历不是很看中,比如拿我来说,以前从事的行业完全与超市是两种思路的,所以说大家不用把简历写的太花哨,只要真就行。
至于招聘的职位,家乐福一般的职位是店员(防损员,理货等)---储备课长---储备处长---店长,一般情况下店员级别的只要求高中即可,以上职位的依次类推。但对于那些只有高中学历的朋友莫灰心,我在接受面试时处长对我说过,他们这有一位处长就是从普通的防损员开始,做了5年多升到处长职位。值得强调的一点是,如果你因个人原因从家乐福辞职,以后在进家的可能性几乎为0

面试官问的面试题:

介绍自己,为什么选择家乐福,CAN YOU INTRODUCE YOURSELF BRIEFLY?(可以说这个问题已经是一种约定俗成的了,只要你面前的考官为外企的,临去面试前好好准备下就行)个人认为不要把自己的情况说的太过详细,一般在5分钟左右就好。

2017-11-07 | 网上申请
面试过程:

主要是自我介绍。几天后接到电话让去二面,二面是几个人一组轮流自我介绍,要求包括毕业学校,专业,学校成绩,社会实践,家庭情况,还有优劣势。然后面试官会根据简历还有自我介绍随机提问,不一定所有人都问到。隔了两天通知体检,!

面试官问的面试题:

从朋友圈里看到有人发电信招聘信息,就马上投了简历,很长时间没有消息,就在感觉没希望的时候突然接到电话,让第二天在保定进行一面,一面大约进行了一上午,包括简单笔试,打字测试,还有面试,主要是自我介绍。几天后接到电话让去二面,二面是几个人一组轮流自我介绍,要求包括毕业学校,专业,学校成绩,社会实践,家庭情况,还有优劣势。然后面试官会根据简历还有自我介绍随机提问,不一定所有人都问到。隔了两天通知体检,今天通知让两天后三面~还不知道面试什么……最后一轮了,希望自己可以加油,争取拿到offer!

2016-07-02 | 网上申请
面试过程:

先打电话了解了一下基本情况,电话里测试了一下英语水平,大概就是用英语自我介绍,然后约定初试时间,留了个电话方便面试的时候联系,去面试的时候给那个号码打电话一直没人接,打了好久没人接之后只能又给之前电话面试的人打电话,换了个号码让我联系,终于到了他们人事部,先填了一张表,然后开始面试,面试内容主要还是为什么选择家乐福,之前有没有找过工作以及英语水平的测试,用英语谈谈对家乐福的了解或者看法,或者用英语介绍一下自己之类,面试之后在旁边等了一会,又来了另外一个人来面试,比之前那个面试官职位要高些,然后这次面试主要还是围绕为何选择家乐福,对家乐福的了解,对自己以后的职业有什么规划以及英语水平之类。我英语很烂,提前准备的英语自我介绍当时也忘词了,之后也就不了了之没有通过~

面试官问的面试题:

为什么选择家乐福 之前有没有找过工作 用英语谈谈对家乐福的了解或者看法 对家乐福的了解 对自己以后的职业有什么规划

2016-10-25 | 校园招聘
面试过程:

我是参加学校招聘 宣讲会那个我一个人去的非常早 主要想留给面试官一个好的印象 然后我在网上收集各种家乐福的资料精心了解 以便能好的答复面试官的问题 同时也将遇到的问题做成PPT的形式

面试官问的面试题:

你对家乐福的印象如何 平常有没有来过家乐福超市购买商品 怎样看待人力资源的问题请用专业的知识解答 家里有多少人 住在哪里 家庭成 员关 系如何 为什么选择家乐福 你最大的弱点是什么

2016-07-16 | 社会招聘
面试过程:

面试的时候面试官采取的是咄咄逼人的方式,所以你不要说谎,他们会把你看得很透。在面试的过程中要充分展现出你自信的一方面,没有经验不要紧,每个人那个都不是从没经验过来的。excel函数要练习,不练习他在考你的时候可以问他,他会很开心你去问他,起码可以看出你是个比较主动的人。公司对于是否做的久要求较多

面试官问的面试题:

你觉得你对这份工作最大的优势在于那里?
对于你没有经验的毕业生凭什么让我们公司录取你?
你觉得跳槽是因为什么原因?
我最不放心的就是你的背景?

2012-06-30 | 熟人/朋友/介绍
面试过程:

人力资源部要招聘一位英语培训师。两个女孩当中,一个是学人力资源的,英语不错,专业背景又比较吻合;另一个是英语专业出身,但不知能否适应人力资源工作。面试时,那个英语专业的女孩似乎看出了我的犹豫,马上主动上前自我介绍:“我是英语专业毕业的,相信我绝对更专业。”就在那一瞬间,我心中的天平开始倾斜。事实证明,这位女孩子的确很优秀,不到一年时间就晋升为部门主管。 另外,我们一般对于那些在面试时特别关心薪水的求职者不是很有好感。零售业工作比较辛苦,我们公司不少管理人员都是从基层做起的。我们的薪资制度是只要员工有热情的工作态度、良好的沟通能力,都有机会获得提升。而待遇其实是与个人能力紧密挂钩的,只要你有足够的能力就不用过于担心薪资,那些在面试时过多地要求薪资的求职者反倒会让我对他的工作能力产生质疑。 不同的公司会对求职者有不同的要求,最重要的是能迅速理解并认同用人单位的企业文化和行业特点。在面试中,我们更看好穿西服、打领带、指甲整齐、面带微笑的求职者。作为零售企业的员工,自己都不会装扮,如何使商品达到最佳的视觉效果呢?

面试官问的面试题:

例题1:你到食堂去吃饭,但是忽然发现前面有人插队,你会怎么办?例题2:如果一个无理取闹的顾客在卖场中大吵大闹,并阻止其他顾客选购商品,你会怎么处理?例题3:假如你在家里请客的时候,等到客人来了之后,你才发现某品牌的红酒喝完了,你会怎么做?有三个选择:第一,赶紧去专卖店花高价买回同一品牌的红酒;第二,赶紧去大卖场,花上一个小时排队买回同一品牌红酒;第三,赶紧去附近的便利店买其他品牌的红酒替代。你会如何选择?例题4:你认为家乐福应该如何和“麦德龙”、“中百”竞争?例题5:如果前任店长走之后,你和其他四位同事同时竞争这个职位,你如何在最短的时间内超过他们?

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