先电话沟通，第二天打电话过来说希望我能过去面试，首先是3d上机操作测试，接下来是笔试，包括专业知识，英文理解，根据平面图做立体图，接着是人事专员和你交流，接着是技术经理进行技术面，接着是人事经理面吗，然后就回家等消息，整个过程持续3.5个小时，难度感觉一般，其中包含有英语对话。
面试官问的面试题：索尼电子（无锡）有限公司结构设计师面试题
抗压能力如何？为什么会离职？以前的工作内容，工作流程，用到哪些专业工具？中英自我介绍 长处短处及自己优缺点 测试流程及测试方法及测试使用的仪器工具 测试过程问题处理 管理团队人力安排心得
hr面，一面、二面、三面
首先人资电话简短面试，主要测试英语能力 再就是通知去公司面对面面试
第一个面试官主要也是面试英语及问一些自己工作中实际有做过哪些东西
第二个面试官主要面试测试主要流程，用什么东西测试，测试什么，工作中有碰到哪些问题及解决办法
第三个面试官主要面试全面介绍自己工作经历及特长
索尼电子（无锡）有限公司机械结构设计面试题
hr面，一面、二面、三面
首先人资电话简短面试，主要测试英语能力 再就是通知去公司面对面面试
第一个面试官主要也是面试英语及问一些自己工作中实际有做过哪些东西
第二个面试官主要面试测试主要流程，用什么东西测试，测试什么，工作中有碰到哪些问题及解决办法
第三个面试官主要面试全面介绍自己工作经历及特长
What mechanical parts, designed by yourself, is the most excellent and the most innovative in your design experience? Explain the reason why you think so.
Describe your mechanical concepts (about the material choice, the structure, the positioning, the countermeasure, the operations, etc.) by using the mechanical drawing (free-hand is OK, please scan and attach it in the e-mail) the mechanical terms, the actual number, the flowchart or the diagram. Please illustrate a case during your previous experience, describe what decision you made and the reason why.
索尼结构设计主管面试题
面试前提的两个问题，正在写回答部分?
