先是有几个正式员工，主要考察性格，以聊天为主要方式，然后见店经理，也是考察性格，毕竟那时候是应届生。
面试官问的面试题：百思买销售专员面试题
如果一只市场价值差不多是10元的钢笔，要你200元卖出，你会怎么卖？当一个客户犹豫不决对一个产品的时候1你怎么处理？
刚开始面试的是一位直线的经理。他问了一下之前工作的背景，还有工作的一些重点。特别是针对一些实际的案例有比较深的疑问。然后又请了他们的总监出来，具体谈了一下对于职业规划的一些想法。最后是hr的人，谈了一下个人的薪酬待遇以及之前为什么会离职。
面试官问的面试题：百思买硬件工程师面试题
为什么会来百思买？觉得做产品技术最重要的是什么？对于工程师来说，除了技术还需要注意什么？对于产品安全和兼容性了解什么？
两个面试官，一男一女，貌似有一个是HR，另一个是采购部主管。
面试官问的面试题：百思买采购实习生面试题
自我介绍，为什么觉得自己可以胜任，实习时间，每周几天。
