面试的时候最好早到一点，到了给人力打电话，会让你在会客室等着。人力会给签到表签到，签完以后就等待面试。轮到面试会有人事来通知，带你到指定的面试室进行面试。面试形式1对1，首先进行一分钟的自我介绍，介绍结束之后面试官会就你的简历提问题，比如你的实习经验、工作经验，对管培的理解，为什么选择诺仕达的管培不从事自己的专业，职业规划，从事这个岗位自己的优势是什么？最后是向面试官提问。

昆明诺仕达集团管理培训生面试题

1.你对诺仕达的了解
2.你了解到昆明的哪些著名企业
3.对管培的理解
4.为什么要选择管培
5.根据简历内容提问

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由市场部领导直接面试第一轮 提供相关业态手册了解情况 介绍相应情况进行回答
有市场营销中心总负责人进行第二轮面试 加强相关了解

昆明诺仕达企业(集团)有限公司市场营销专员面试题

为什么选择诺仕达？
完整的策划案包括什么？
完整的活动应该怎么搞？
大学期间最满意的奖项？
大学期间成绩情况等等

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先是部门经理面对面提问，自我介绍、之前的工作内容；然后是上机，测试广联达的运用；当天会通知是否合格，合格的话跟hr定时间跟总监面谈，主要是谈薪资

昆明诺仕达企业(集团)有限公司集团预算专员面试题

经理：1.自我介绍 2.说一说之前的工作 3.说一说之前的工作心得 4.你的职业规划是什么
总监：1.之前做的工程主要是什么类型的 2.说一说指标 3.期望的薪资是多少

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