视频面试,用的是前程无忧自带的面试功能,所有面试者在系统登录后等候,快到顺序了就会有面试助手打电话提醒。整个面试过程在5-10分钟,只有一面。(PS:时间短于5分钟的话多半是凉凉了)
面试官问的面试题:中国银行软件中心人力资源面试题
1、请做一个一分钟以内的自我介绍。2、先回答一道必答题:如果组织一项员工培训,但是大多数员工不愿意参加,这时你应该怎么办。3、为什么选择人力资资源岗位4、描述一下你的性格特点。(其他忘记了,但是差不多就是这几个了)
1. 自我介绍
2. 上份实习所做的内容
3. 对投行的认识,为什么选择投行 和金融行业
4. 主要是简历上的相关经历,非常详细的询问,会提问很多的细节问题,面试官比较重视平时的积累,平时要多进行思考
5. 对于区块链的看法
中国银行人力资源管理培训生面试题
1. 自我介绍
2. 上份实习所做的内容
3. 对投行的认识,为什么选择投行 和金融行业
4. 主要是简历上的相关经历,非常详细的询问,会提问很多的细节问题,面试官比较重视平时的积累,平时要多进行思考
5. 对于区块链的看法
朋友推荐的,到了后是一对一面试,简单问了一些问题,比如每周到岗的天数,实习时长等,然后介绍了一下工作内容,整个过程比较轻松愉快
面试官问的面试题:中国银行四川省分行人力资源助理实习生面试题
每周可以到岗几天?可以实习多久?对于实习内容有什么问题吗?反正就是很简单的一些问题,没有太为难面试者
(共4条) 西安美林电子有限公司
(共6条) 深圳前瞻商业资讯有限公司
(共7条) 远大医药(中国)有限公司
(共4条) 上海域起网络科技有限公司
(共9条) 北京猿力未来科技有限公司
(共5条) 添可智能科技公司