开始是网申,进去了以后先是hr单独面试,问了一些关于手机行业的看法,很轻松的聊了一会,过了一个星期左右通知二面,就是武汉办事处的老板,聊了一些个人的发展规划,
面试官问的面试题:天音通信有限公司客户代表面试题
对手机行业的了解,对线下门店未来发展的看法,对于自己的发展规划,对于公司的了解,对于销售的看法,对个人性格的评估
Hr聊了一下,第二天,就接到hr邀请。然后经理面,然后过了一两天,就接到下一面邀约。然后总监面。
面试官问的面试题:天音通信控股股份有限公司一般财务人员面试题
Hr会问一些格式化的问题。之后是有一些专业问题,但都不难吧。整体上都不难,准备一下就行了。没啥
一开始hr面试,其实就是聊了一下。问了一些离职原因,职业规划一些格式化问题。过了两天就接到邀请去参加经理面试,有些专业面试,不难。也是过了两天接到邀请去参加总监面试。
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整体问题不难,好好准备一下就行了。专业问题不难,还有一些非专业问题,反而准备一下,猜一下会问啥问题,才能做到从容不迫
视频面试,提前安排好上线时间
先是自我介绍,然后根据简历问题作出了解,在问一些开放性问题,过程简单容易
第一次结果是被PASS掉了,然后找人问了,不是个人能力问题,最后安排进去了。
和新同事聊天过程中,主要考虑的是稳定性,是否内部推荐,有车没有。
天音通信控股股份有限公司零售专员面试题
问:如果蓝绿厂出了一个新品,你如何应对?
答:找到相同市场定位的产品,结合商家、运营商做出限时特惠活动,增加市场份额,增加门店曝光率和消费者粘性;内部做好产品培训,增加个人销售能力,服务能力,做好竞争姿态。
(共5条) 深圳市海王生物工程股份有限公司
(共5条) 深圳市杨梅红文化发展有限公司
(共9条) 赞同科技
(共7条) 湖北三丰智能输送装备股份有限公司
(共4条) 开源证券股份有限公司
(共7条) 广州亿讯科技有限公司