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面试过程： 智联招聘上面头的简历，是单独面试，上来简单问的询问是否做过这方面的工作有没有经验，本人是没有这方面经验，然后问你几个IQ的问题，不用回答给面试官，然后会和你介绍这个行业的前景怎么怎么好还有要想进入前20要有恒心和毅力之类的话！但是整个面试过程都没有提到过底薪，只提到了提成部分，！另外一开始就要你用自己的钱投入进去最低1000美元,考核通过后会给到你10倍的资金让你去运作，具体的话我也是刚通过面试还没去参加面试，等参加面试了才能知道好坏就这么多了
面试官问的面试题： 是否有经验，IQ的问题
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面试过程： 面试的问题感觉很一般，但是总感觉飞绝面试官有问题，像是在用什么藐视的感觉看着我，但是这有什么用，我的面子值几个钱，我的尊严值几个钱，我就是要用脸皮厚来感觉这样，就是你怎么说我骂我，藐视我，看不起我，我脸皮厚没什么感觉，就这样诡谈不动，让你赖我合。就才是皮厚的肤浅境界。
面试官问的面试题： 面试的问题感觉很一般，但是总感觉飞绝面试官有问题，像是在用什么藐视的感觉看着我，但是这有什么用，我的面子值几个钱，我的尊严值几个钱，我就是要用脸皮厚来感觉这样，就是你怎么说我骂我，藐视我，看不起我，我脸皮厚没什么感觉，就这样诡谈不动，让你赖我合。就才是皮厚的肤浅境界。
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面试过程： 1对1面试，第一步，填写个人基本信息：第二步，面试官正式面试，先是简单介绍了一下公司和所应聘职位的基本情况，之后对我提出一些问题，然后解答我的一些疑问，最后做了简略总结，让我等电话通知结果。第三步，接到电话，面试通过，通知培训时间。
面试官问的面试题： 1、简单说一下你以前销售工作的内容；
2、为什么你辞职了？
3、当时为什么去武汉工作，现在又回到青岛？
4、为什么现在想做金融行业？
5、你对金融以及操盘手这个职位了解多少？
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