促销经理 专题汇总

促销经理 面试经验分享列表,共81

| 社会招聘
面试过程:

1:门店招聘简介
2:门店经理一对一面试
3:问了些关于:(1)工作经历(2)岗位职责及实施策略(3)相关培训(4)期望薪资等
4:门店试工3天(4.10至4.12在松江大学城站店实习,结束后是周六周天,据另一经理说今天会把评估表送至公司,等面试通知)
5:这三天实习很愉快:(1)和各岗位学习不同的工作技能,偶尔捞捞家常(2)团队氛围蛮不错的,分工协作(3)设备良好,服务还算敏捷,部分员工服务流程蛮标准的(5)我很喜欢这样的工作环境和节奏,希望贵企业能给我展示自我的机会吧。

面试官问的面试题:

此时我在家等通知,具体情况不大了解,我很享受且服务宾客至上的感觉,顾客的满意度和领导的认可,对我来说是一种荣幸........

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| 网上申请
面试过程:

群面分3部分,先是给出一些论点,让大家取其中一个论点阐述,30秒吧,估计只有5,6人有机会阐述,然后无领导小组讨论,然后面试官提问。
群面结果当天晚上就有,然后第二天接着二面,1对8,一般是1对6,济南人多,先自我介绍,然后面试官依次提问,然后大家有问题问,一般只允许问2个问题,反正就是人多,一定要抓住机会多说话,要不就莫名被淘汰。
二面一星期后出结果。

面试官问的面试题:

群面问我:你觉得你自己在小组讨论中起到什么作用。
二面问我为什么选择优衣库,除了课本学校学的,还学什么其他技能了?额·~~

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| 校园招聘
面试过程:

因校园招聘得到面试机会,面试是群面,三个面试官。先是自我介绍,然后每个人说自己的优缺点,最后由其中任意一个面试官阐述工资待遇,问针对这个薪资的个人感受。因为是公司“蓄水池”(类似储备干部),大部分是做销售的主任助理岗,又是应届大学生,面试过程很短很简单。后来被录取了,虽然现在仍然很感谢公司给我这个机会,但不妨碍我认为自己真的很冤,实习半年后转正,才开始缴纳的五险一金,前三个月工资真的很低。如果当时有些社会经验,可能会选择别的行业也说不定。

面试官问的面试题:

1.阐述个人优缺点
2.阐明薪资待遇后,问你是否能接受

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门店经理面试经验(广州) - 麦当劳

2019-09-28 | 熟人/朋友/介绍
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