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HRBP实习生 面试经验( 北京 ) - 京东方科技集团股份有限公司
发布时间: 2018-10-20 09:59:35 来源:职朋网友分享
面试过程:

在官网填写了暑期实习生的申请,最后是走得内部推荐,因为当时处于考试月没法离开,所以是跟面试官协调的是视频面试,找到了咖啡厅,全场非常安静,只有我自己一个人balabal地说话面试,尴尬道窒息。
但对面是两位非常nice的面试官,大概面试了40min左右,一开始就是普通的自我介绍,然后针对简历提了几个问题,问了上一份实习具体负责的工作,为什么愿意报招聘实习生。然后是是一些很基础的管理学问题,现在想起来自己太蠢了,完全按照考试月的套路去答了……没有适应职场和校园的身份转变。但最后还是拿到了HRBP实习生的offer,开心到飞起。

面试官问的面试题:

京东方科技集团股份有限公司HRBP实习生面试题

1.自我介绍
2.人力资源六大板块和三支柱是什么
3.对于组织发展(OD)和人力资源管理关系的看法
4.针对简历提问了校内参加的竞赛(担任的角色、负责的任务、从中学到了什么)
5.招聘和培训的工作,更适合哪个,为什么

查看面试题参考答案>>

面试相关细节(职业圈独家调查):

你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:内部推荐
整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:3天
面试形式包括哪些?
答:电话面试 职业技能测试 其它
你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:很好
这次面试的结果如何?
答:面试成功且工作

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以上信息仅代表发布者自己的观点,由于在职时间、职位以及个体本身的影响,和公司整体情况可能会有偏差,仅供参考!

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