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人力资源 面试经验( 成都 ) - 万科地产有限公司
发布时间: 2016-11-17 20:53:25 来源:职朋网友分享
面试过程:

群面很专业,一对一的面试居然告诉我职位已经招满了,问我要不要换到万科物业去,然后我不想就没有然后了。

面试官问的面试题:

万科地产有限公司人力资源面试题

群面问题是唯金牌论。结构化面试是问了一些网上能查到的万科十九问的问题,还问了具体想往人力资源的哪块发展,还问了已经面试了哪些公司

查看面试题参考答案>>

面试相关细节(职业圈独家调查):

你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:校园招聘
整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:3天
面试形式包括哪些?
答:1对1面试 IQ测试 人格测试 群面
你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:一般
这次面试的结果如何?
答:面试未得到工作

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以上信息仅代表发布者自己的观点,由于在职时间、职位以及个体本身的影响,和公司整体情况可能会有偏差,仅供参考!

评论

秦岭山中客    2017-03-23

好的,谢谢。我还是不去面试了。

妳你你123    2017-01-11

谢谢分享

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