零售代表专题汇总

零售代表岗位职责 (3条)

零售代表(岗位职责)


职位描述
工作职责:
1、开发产品终端客户。
2、驻店代表的管理及连锁协议的监督、检查执行。
3、负责目标药店店员教育。
4、传达公司文化、新产品知识,维护公司形象。
5、收集竞争产品信息,建立目标药店、患者档案。
任职资格要求:
1、医药或相关专业大专以上学历。
2、具有良好的沟通能力、学习能力。
3、一年以上OTC产品推广经验。
4、思维活跃、亲和力好、有很好的服务意识。 此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

零售代表(岗位职责)


职位描述

岗位职责:
1、负责所辖区域内药店的开发、销售与维护工作,达成销售指标;
2、定期拜访终端客户,建立并维护客情,收集相关信息并及时上报;
3、负责产品在终端客户的铺货、陈列、促销、活动执行与监督;
4、定期组织客户进行产品知识培训并为客户提供合理建议;
5、完成上级领导交办的其它工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,医学、药学、市场营销等相关专业优先;
2、1年以上医药销售经验,有成熟客户资源;
3、能熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件及相关的销售管理软件;
4、认同企业文化,诚实正直,具有良好的沟通能力、学习能力和团队合作精神。

此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

零售代表(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1.日常拜访
-每天拜访辖区内15-20家药店,对本辖区零售终端客户进行公司产品宣传,入店培训,理货陈列,公关促销等日常性工作
-配合公司的市场推广活动计划,开展本辖区内零售终端客户的市场推广或促销活动
-对终端价格进行及时监控,发现问题及时解决并上报?

2.商业维护
-在主管的指导下,配合商业人员维护和发展城市经销商网络的工作,保证所辖终端不缺货、不断货,提高公司产品在终端客户的覆盖率及销售
-负责在本辖区内建立分销网与扩大公司产品覆盖面的工作,促进销售增长

3.沟通与培训
-带领本辖区内临时促销人员做好沟通,对临时促销人员提供专业性的培训、指导和帮助

4.客户管理
-处理、反馈本辖区内各类客户的问题,为客户提供良好的售后服务
-收集本辖区内的各类客户信息、竞争对手信息并及时向主管进行反馈;建立各类客户档案,完善客户管理工作

5.其他
-遵守公司各项业务指南、政策、准则以及财务、销售费用管理制度,确保费用或促销品的使用符合公司的各项规定
-遵守公司各项标准业务流程,按照要求完成工作
-提供准确、真实的销售数据,及时完成公司规定的各项报表
-完成主管指派的其它临时性工作

 

任职要求:

1.大专或以上学历,医药类、市场营销类相关专业;
2.三年以上OTC销售经验,了解本区域市场;
3.具有高度的责任心及较强的沟通、协调和组织能力,敢于挑战,
4.具备良好的团队精神和职业素养
5.具有敏锐的市场洞察力
6.能够独立进行零售客户维护
7.良好的时间管理,数据分析能力

 

此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求