外科医生工资福利•薪酬待遇分析报告

外科医生薪酬概况

  • ¥9054
  • 该数据为近两年152份相关数据平均值
  • 查看所有年份数据
  • 立即查看

薪酬分布图

[{name: '3k-4k', value: '134' },{name: '2k-3k', value: '115' },{name: '10k以上', value: '119' },{name: '5k-6k', value: '101' },{name: '4k-5k', value: '102' },{name: '8k-9k', value: '82' },{name: '1k-2k', value: '61' },{name: '6k-7k', value: '59' },{name: '7k-8k', value: '59' },{name: '9k-10k', value: '27' }]
  • 区间 占比
  • 1 3k-4k 15%
  • 2 2k-3k 13%
  • 3 10k以上 13%
  • 4 5k-6k 11%
  • 5 4k-5k 11%
  • 6 8k-9k 9%
  • 7 1k-2k 7%
  • 8 6k-7k 6%
  • 9 7k-8k 6%
  • 10 9k-10k 3%

外科医生平均工资历年变化趋势

[{name: '2019', group: '外科医生', value: '7.4' },{name: '2020', group: '外科医生', value: '9.4' },{name: '2021', group: '外科医生', value: '8.2' },{name: '2022', group: '外科医生', value: '9.5' },{name: '2023', group: '外科医生', value: '11.5' }]
抱歉！数据正在收集中！ ￥9054
企业发布
暂无公司发布该职位 点击发布
点击发布   共有 926 网友分享该职位
网友发布
  • 工作的用户，在 莱钢医院 担任 外科医生，工资：¥4000 2014.05.21
  • 工作的用户，在 苏州市立医院北区 担任 外科医生，工资：¥0 2015.07.23
  • 工作的用户，在 上海迪克斯 担任 外科医生，工资：¥12691 2015.03.24
  • 工作的用户，在 复旦大学附属华山医院 担任 外科轮转医师，工资：¥10000 2021.04.26
  • 工作的用户，在 三峡大学附属仁和医院 担任 外科住院医生，工资：¥2500 2021.04.20
  • 工作的用户，在 深圳大学总医院 担任 外科住院医师，工资：¥17000 2021.10.24
  • 工作的用户，在 恒兴中西医结合医院 担任 外科医师，工资：¥3400 2015.01.06
  • 工作的用户，在 新疆医科大学第二附属医院 担任 外科住院医师，工资：¥3000 2022.05.06
  • 工作的用户，在 广东医科大学附属医院 担任 外科住院医师，工资：¥8000 2023.02.16
  • 工作的用户，在 首都医科大学附属北京友谊医院 担任 外科医生，工资：¥10000 2023.03.10

外科医生职位地区竞争力分析

外科医生行业竞争力分析

  1. 1 其他行业 ￥7330
  2. 2 医疗/护理/保健/卫生 ￥6388
  3. 3 医疗卫生 ￥5855
  4. 4 医疗设备/器械 ￥5690

数据显示：而外科医生在“其他行业”行业工资最高，为￥7330。

外科医生五险一金缴纳情况

保险缴纳情况分布图

[{name: '社会保险', value: '670' },{name: '都没有', value: '66' },{name: '不清楚', value: '39' },{name: '商业保险', value: '26' }]
  • 保险 占比
  • 1 社会保险 83%
  • 2 都没有 8%
  • 3 不清楚 4%
  • 4 商业保险 3%

外科医生缴纳保险企业比例变化趋势

[{name: '2019', group: '外科医生', value: '88' },{name: '2020', group: '外科医生', value: '95' },{name: '2021', group: '外科医生', value: '89' },{name: '2022', group: '外科医生', value: '100' },{name: '2023', group: '外科医生', value: '100' }]
说明：折线越向上代表缴纳保险的企业比例较高；反之，代表缴纳保险的企业比例较低。数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。
查 看

公积金缴纳情况分布图

[{name: '有', value: '587' },{name: '无', value: '164' },{name: '不清楚', value: '35' }]

  • 公积金 占比
  • 1 有 74%
  • 2 无 20%
  • 3 不清楚 4%

外科医生缴纳公积金企业比例变化趋势

[{name: '2019', group: '外科医生', value: '80' },{name: '2020', group: '外科医生', value: '95' },{name: '2021', group: '外科医生', value: '81' },{name: '2022', group: '外科医生', value: '94' },{name: '2023', group: '外科医生', value: '100' }]
说明：折线越向上代表缴纳公积金的企业比例较高；反之，代表缴纳公积金的企业比例较低。数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。
查 看

外科医生就业形势分析

近两年外科医生招聘职位量变化趋势
[{name: '2022.01', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '2022.02', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '2022.03', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '2022.04', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '2022.05', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '2022.06', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '2022.07', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '2022.08', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '2022.09', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '2022.10', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '2022.11', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '2022.12', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '2023.01', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '2023.02', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '2023.03', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' },{name: '', group: '外科医生', value: '0.0' }]
说明：曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况越好。反之，代表该类职位需求量较少。该数据由各地招聘网站统计而来，可能因抓取系统稳定性等因素而致使数据偏离客观实情，仅供参考。
查看趋势

外科医生就业前景全国排名前十的城市

外科医生就业前景排名前十的行业

  1. 1 医疗/护理/保健/卫生
  2. 2 美容美发
  3. 3 制药/生物工程
  4. 4 医疗卫生
  5. 5 医疗设备/器械
  6. 6 互联网/电子商务
  7. 7 专业服务（咨询，人力资源）
  8. 8 美容/保健
  9. 9 非盈利机构
  10. 10 计算机软件

外科医生招聘待遇、招聘条件分布

工资情况

  • 10k以上 70%
  • 5k-6k 4%
  • 6k-7k 4%
  • 7k-8k 4%
  • 4k-5k 4%
  • 8k-9k 3%
  • 1k-2k 3%
  • 3k-4k 2%
  • 2k-3k 1%
  • 9k-10k 0%

经验要求

  • 3年 36%
  • 5年 33%
  • 9年以上 13%
  • 2年 8%
  • 7年 2%
  • 4年 2%
  • 8年 1%
  • 6年 0%
  • 9年 0%
  • 1年 0%

学历要求

  • 大专 53%
  • 本科 39%
  • 硕士 5%
  • 博士 1%
  • 初中 0%
  • 中专/高中 0%
  • 小学 0%
  • 博士后 0%

外科医生就业方式统计分析

[{name: '校园招聘', value: '146' },{name: '社会招聘', value: '95' },{name: '网上申请', value: '74' },{name: '招聘会', value: '59' },{name: '亲友介绍', value: '28' },{name: '内部推荐', value: '25' },{name: '通过关系', value: '15' },{name: '猎头', value: '0' }]
  • 就业方式 占比
  • 1 校园招聘 33%
  • 2 社会招聘 21%
  • 3 网上申请 16%
  • 4 招聘会 13%
  • 5 亲友介绍 6%
  • 6 内部推荐 5%
  • 7 通过关系 3%
  • 8 猎头 0%
[{name: '校园招聘', value: '33' },{name: '网上申请', value: '16' },{name: '招聘会', value: '13' },{name: '社会招聘', value: '21' },{name: '内部推荐', value: '5' },{name: '猎头', value: '0' },{name: '亲友介绍', value: '6' },{name: '通过关系', value: '3' }]

外科医生工作压力情况统计分析

  • 平均压力指数：
  •
    8% 【非常大】
  • 10% 【偶尔大】
  • 34% 【正常】
  • 17% 【轻松】
  • 29% 【很轻松】
[{name: '国有企业', value: '64' },{name: '民营企业', value: '72' },{name: '外资企业', value: '77' },{name: '港澳台\n企业', value: '45' },{name: '合资企业', value: '0' },{name: '机关\n事业单位', value: '0' }]
说明：数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。数据显示：网友反映外科医生工作压力最大的是外资企业，最小是合资企业。

外科医生工作压力排名前十的城市

外科医生工作压力排名前十的行业

外科医生加班情况分析

  • 平均加班强度指数：
  • 66
  •
    26% 【周六周日均加班】
  • 4% 【周六周日轮班】
  • 18% 【周六周日经常加班】
  • 23% 【周六周日偶尔加班】
  • 4% 【周六周日均不加班】
[{name: '国有企业', value: '67' },{name: '民营企业', value: '67' },{name: '外资企业', value: '66' },{name: '港澳台\n企业', value: '56' },{name: '合资企业', value: '0' },{name: '机关\n事业单位', value: '0' }]
说明：数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。数据显示：网友反映外科医生加班强度最大的是国有企业，最小是合资企业。

外科医生加班强度排名前十的城市

外科医生加班强度排名前十的行业

  1. 1 医疗/护理/保健/卫生
  2. 2 医疗卫生
  3. 3 其他行业
  4. 4 医疗设备/器械

数据显示：网友反映外科医生加班强度最大的行业是医疗/护理/保健/卫生，其次是医疗卫生。

外科医生工资满意度统计分析

  • 平均满意度：
  • 50
  •
    18% 【非常满意】
  • 26% 【满意】
  • 38% 【一般】
  • 13% 【不满意】
  • 1% 【很不满意】
[{name: '2019', group: '外科医生', value: '0' },{name: '2020', group: '外科医生', value: '0' },{name: '2021', group: '外科医生', value: '0' },{name: '2022', group: '外科医生', value: '0' },{name: '2023', group: '外科医生', value: '0' }]

外科医生工资满意度排名前十的城市

外科医生工资满意度排名前十的行业

  1. 1 其他行业
  2. 2 医疗设备/器械
  3. 3 医疗卫生
  4. 4 医疗/护理/保健/卫生

数据显示：外科医生工资满意度最高的行业是其他行业，其次是医疗设备/器械。

外科医生男女比例统计分析

外科医生女性比例排名前十的城市

外科医生女性比例排名前十的行业

数据显示：以上数据根据网友真人分享的数据统计而来，可能因为样本多少而出现偏差，仅供参考。

分享给好友：

相关职位工资待遇
职位名 平均工资

赞助商广告

网站首页 | 关于我们 | 联系方式 | 网站申明 | 付款方式

Copyright © 2012 job592.Com All rights reserved 592招聘网 版权所有

业务咨询专线：0592-3109968 传真：0592-3109967