日立汽车系统(广州)有限公司

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年终奖 | 晋升机会

真人分享( 日立汽车系统(广州)有限公司 )

日立汽车系统(广州)有限公司怎么样

日立汽车系统(广州)有限公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
从小到大大概分担当,主管,课长助理,课长,担当部长,部长,再上去的就是本部长,总经理这些根本不用接触的。
此信息由日立汽车系统(广州)有限公司员工[研发工程师]分享于2018年08月
日立汽车系统(广州)有限公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
奖金一年两次,年终和年中发,每次2个月综合工资左右一年下来就是16薪。总体来说也算是比上不足比下有余的奖金吧。
此信息由日立汽车系统(广州)有限公司员工[研发工程师]分享于2018年08月
你觉得具有哪些特质的人更适合来日立汽车系统(广州)有限公司工作?
这个得看什么部门和什么岗位。由于产品的设计是完全在日本的,所以研发部也就成了个没设计只开发性质的部门,工作压力不大能学的东西也不多适合想安稳过生活的人吧。
此信息由日立汽车系统(广州)有限公司员工[研发工程师]分享于2018年08月

面试经验(日立汽车系统(广州)有限公司,共1条分享)

2017-02-02 | 猎头
面试过程:

一面是笔试和人事面试。人事面试主要是简单了解个人的基本情况。包括家庭背景,为什么想来日立工作,对日企文化的理解等。 二面是应聘职位的上司进行的面试。询问了之前的工作内容,遇到了什么困难,怎么解决等。主要是对着简历上的内容来问。

面试官问的面试题:

1、家庭背景 2、个人优点 3、职业规划 4、想来日立的原因 5、擅长CAD软件吗 6、做过的项目 7、工作中遇到什么困难,怎么解决

公司动态

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企业名片
  • 公司评分:
  • 公司性质:日资企业
  • 公司规模:1000-9999人
  • 公司地址:
  • 所属行业:汽车及零配件 机械/设备/重工
  • 官方网址:http://www.hitachi.com.cn