去了人力一对一面试，然后去财务部部长面试，很简单，坐在旁边说，你自己简介一下自己，然后就让你填一个表，

江苏省建筑工程集团有限公司项目会计面试题

个人简介，为什么来这个工作，期待的薪资是多少，还有没有别的想问的，接不接受驻外，可以接受哪些地方，有没有对象

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施工员岗位，是公司技术负责人面试的，都是现场平时遇到的问题，比较简单，但是问的比较细，主要是方案上的一些东西。

江苏省建筑工程集团有限公司施工员面试题

钢筋搭接街头，悬挑脚手架搭设要求，测量放线熟练不，施工一次会不会使用，基本上就是这些常见内容，工资是和人事那边谈，如果你同意就可以办入职手续了。

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整个面试过程：认认真真填写了个人简历，开始时人力资源上，最初的面试考核，也就这么个情况，和其他的公司差不多，然后就是约技术主管或者工程主管一对一面试。

江苏省建筑工程集团有限公司技术负责人面试题

整个面试过程：认认真真填写了个人简历，开始时人力资源上，最初的面试考核，也就这么个情况，和其他的公司差不多，然后就是约技术主管或者工程主管一对一面试。

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