一共两轮面试，一轮hr一轮专业，不同岗位的顺序可能不一样我只参加了一面。面试前有三轮线上笔试，极其麻烦，而且很考验服从性，写起来让人挺不舒服。
面试也是线上，我一开始报的是策划大类（分为游戏策划，产品策划还有大概是运营服务的三类），比较倾向于运营公关，但面试前两天忽然通知我面试产品，说实话我的专业和经历都和这个不沾边，也不了解这是干什么的，只能临时准备了一下。
hr面只有一个面试官，给人的观感还是不错的，每次回答问题对方都会表示了解了，至少有被尊重了的感觉。
问题出在这是一个游戏公司，我回答的时候都是按游戏方向的，但是答完了hr才告诉我武汉分部不做游戏的业务，而是发展邮箱产品和网站，问我能不能接受，太尴尬了……之前完全没在资料上见过每个分部负责的业务，而且我填了好几个意向城市，第一个填武汉只是因为离家近，其实我去哪都无所谓的……但前面对方已经问了为什么选择武汉的问题，这时候改口也太打脸了。

多益网络产品策划面试题

我记不太清了，记得的有这几个
1.用三个词概括你自己
2.说出你的三个缺点
3.说出你大学期间认为最困难的一件事，你在这件事里学到了什么？是怎么克服困难的
4.有没有恋爱，什么时候结婚（……）

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简历编写结束后，首先进行了一个60道题的在线测评，其中有图形推理、数学计算、条件判断一类的题，只有45分钟时间，如果想要好好做的话，时间可能会有点紧。结束之后会收到短信，然后有开放十个观点提。全部答完之后就要等待简历筛选，若是筛选通过就会通知笔试，然后面试。

多益网络软件开发面试题

面试题首先就是自我介绍，然后还有对于公司的了解，期望薪资，最主要的是还有几道观点提，就是之前做过的十个观点提中的几道。你觉得是否应该多生孩子，为什么？你觉得世界上的大部分事物是否公平，为什么？其实最主要是对于公司的服从性。之后还会有专业面试，问的基本上就是自己简历上写的技能，问题也都是基础问题，难度不高。

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一面就是hr面，很简单的一些问题。二年专业面，都是加qq视频面。二面面了我38分钟，我觉得我可能凉了，我好多都答不上来。

多益网络产品策划面试题

1. 自我介绍
2 相关的项目经验
3 有没有最有成就感的事 压力最大的是
4 问了我当部长学生会经历 平时怎么分配任务的？
5 深挖了两个项目
6 让我自己又举例了一个项目 如果和用户产生分歧怎么办 如果和技术人员产生分歧怎么办 你不知道你和技术人员哪个的需求和逻辑是对的 这时应该怎么办 ？如果用户不知道她的需求是否是正确的 你应该怎么办？
7 对你最熟悉的两个软件进行商品分析 缺点 是什么？怎么改进？ 你觉得你认为的缺点他们为什么没有改进？
8中间还夹杂了上面的问了些小问题
9 反问环节我问觉得我有什么还需要改进的，面试官说是公司内部啥啥啥 这个环节可能扣了很多分

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通过校园招聘了解到有这个面试机会，通过多益战盟进行提前批简历投递，投递结束后进行在线测评，感觉在线测评结果影响不大，基本是一些智力题和逻辑题，大概过了五天左右，通知我第二轮笔试，笔试内容基本上30%的C++编程题，20%linux命令题，50%的信息安全题，主要问三要素，防洪攻击的主要方法等，通过了笔试后，进入面试，面试方式是远程视频面，比较放松，面试官先让我自我介绍，根据自我介绍的内容进行提问，有C++的问题，堆栈存储，类继承，有linux命令问题，如何删除10天前的日志文件，有信息安全题，给你一个服务器连接公司的所有数据库，怎么保证服务器的安全？面试过程比较放松，思路清晰就行。

多益网络信息安全工程师面试题

1、关于C++的问题，有堆栈存储内容，类继承方式，strlen和length的区别
2、关于linux命令问题，如何删除10天前的日志文件，可以使用多种命令组合
3、TCP/IP协议中三次握手和四次挥手
4、给你一个终端连接公司的所有数据库，以便工作人员访问，怎么保证终端安全

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通过网络申请，投递多益网络的项目经理岗位
首先是招聘专员和我联系，沟通面试时间，并发放邮件，多益网络的面试很麻烦，需要去他们公司内部网站填写个人简历，填写内容丰富。
约定时间到达公司当天，多益在广州科学城有一栋自己的楼，有班车上下班，但真的很远。
首先我去前台进行报道，之后要求填写一张个人信息表，即简历上的基本信息和家庭人员信息以及工作态度等，之后提交给前台进行等待。
之后等待20分钟，给我电话的招聘专员出现了，然后带来了一份4道题的面试卷要求填写，大致话费20分钟，整个题目涉及项目管理相关内容。
再次等待20分钟，有个技术人员过来进行面试，面试问了下项目管理的内容，并给出一些案例要求提出解决办法，但我感觉面试官比较理论化，会和你说书上怎么说的，你应该怎么处理。
最后等待20分钟后，部门总进行面试，大体上询问了之前的工作经验并介绍了公司就完结了。
整个面试等待时间较长，不知道是不是没有安排好相关人员。

多益网络项目经理面试题

4个问答题：
1. 谈谈你对项目经理岗位的理解。项目管理分为哪些阶段？项目经理在各阶段中的工作重心分别是什么？
2. 假如你负责的项目本周末必须上线，但按照目前实际的紧张无法按时完成，此时你会做些什么？
3. 如果一个项目成员工作效率不高，经常无法达到deadline，作为项目经理你会怎么做？
4. 你会如何做项目风险控制？

之后第一个技术面问了结合你的简历问了一些问题：（面试时长40分钟）
1. 如果让你参与一个项目，这个项目或者涉及行业都没接触过，你在接到通知2-3天内会怎么做？（这个问题让我对面试官印象不好，因为我回答我的看法后，他提出按照项目管理方法论，你应该做出风险评估并和老板谈判才是重要的）
2. 你做的项目中哪个项目你认为成功了（注意：这个是项目管理的成功而不是项目的成功），在这个问题上我也提出了我的问题，项目的成果肯定是反映了项目管理的成功，但面试官不太想听成果的成功，就想知道结果失败但管理成功的例子，这个暂时没有，所以没继续深入。
3. 项目中遇到过一些什么问题，这些问题怎么解决的。
4. 你对加班有什么看法。
之后就介绍了一下自己部门主要做什么的，我面的部门是公司内部信息化项目经理岗，建设公司内部系统。

第二轮部门总面试，大概时长30分钟。
1. 自我介绍
2. 以往的工作内容
3. 对于公司有什么想法

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