先进行了线下面试，对应工程部的两位领导，谈了下个人简历及相关的工作经验，并且回答了下常规的问题，聊得不是特别深入，然后让回去等消息，过两天人力询问了下薪资要求，到现在半个月了，一直没回信儿，人力的回复是等过十天左右要进行总部的二面。。。。

华侨城欢乐谷工程部设计师面试题

个人简历及相关工作上的具体问题，结合实际情况谈谈感想，由于是初面，没有太具体聊细节的内容，不知道二面会是什么样子，但是初面和二面的间距时间很长，不知道是不是有熟人关系，比较疑惑。

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第一面为线上的群面 流程很规范 两个面试官 还有一个面试助手 一共十个候选人 岗位不一样 先是30秒的自我介绍 然后是给案例 5分钟读题 然后每个人一分钟阐述观点 然后20分钟小组讨论 要求列出至少五个建议 然后面试官抽取了几个人进行提问

华侨城欢乐谷人力资源面试题

对岗位的理解；为什么选择他发言；从你专业的角度，你觉得那两个人人表现好，那如果淘汰以一个人，你会淘汰谁；为什么你不抢夺发言人的角色

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地址就在重庆欢乐谷旁的人力资源部，他们还缺个储备的会计吧。面试还是有点紧张，叫你做个自我介绍，然后针对简历问你工作经验，之前为什么离职等，没有什么专业问题。没问待遇，但是包吃住，双休，还是挺不错的，应届生可以一试

华侨城欢乐谷会计面试题

上级要求你加班的时候，你有什么看法和想法？你在之前的那家公司是什么职位，工作内容是什么，之前的公司是什么性质的公司？然后主要就是问工作经验，由于之前确实没多少实操的经验，最后被刷了，也算是一次面试经验吧

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