面试是在一天之内搞完的，一共三轮面试，每一轮结束后直接会有结果，但是等待结果的时间有长有短。第一轮面试是群面，无领导小组+压力面，形式多样；第二轮面试是专业面试，会有财经部门的领导一对一地针对你的个人经历问一些专业性的问题，也会有关于会计准则等相关的问题；第三轮面试综合面试，会有领导一对一地跟你聊天，主要也是会问一些和个人经历相关的问题，以及职业规划、未来发展的问题。

华为财经财经专员面试题

一、群面环节
1、你觉得你们小组谁表现地最好？谁表现地最差？为什么？
2、你觉得你们小组表现最差的三位同学是谁？表现最好的三位同学是谁？
3、你觉得你的表现在你们小组中排第几？
4、你的缺点是什么？为什么这么说？你的缺点在工作生活学习中给你带来过什么样的困难或者不便？
二、专业面环节
1、谈一谈你对金融资产相关新会计准则的理解？
2、谈一谈你对收入新准则的理解？收入确认五步法是什么？
3、你之前实习的某一个项目你承担的具体工作是什么？最后结果如何？
三、综合面环节
1、你是否愿意外派呢？
2、如果你要外派到偏远艰苦的非洲国家，你愿意吗？

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面试通知很快,在线下举行，地点在西财附近的酒店，同一天有很多个时间段面试的同学，每一场大概有几十个同学，然后面试分A,B,C,D,E几个渠道，当天的面试不止是财务方面的。面试的时候还准备了茶歇，很贴心，因为可能会等1小时才会到你。面试是一对一，主要是专业面试，面试官很贴心，很温和。

华为财经财务专员面试题

1、深究简历上的内容：①实习工作内容，以及遇到比较难以解决的问题，最印象深刻的点
②实习主要工作内容以及获得的能力
③比赛内容，以及自己在其中担任的角色，发挥的财务作用等
④论文的主要内容，介绍论文。
2、财务分析能力：利润高，但现金流差的原因。
3、收入准则的变化，租赁准则承租人的变化会对其造成什么影响。
4、英语口语的能力：对华为了解多少。
5、对职业证书的计划。

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面试包括群面（压力面+无领导小组讨论，耗时约2个小时，14人一组，每队7个人，讨论后辩论比较少，几乎没有，个人感觉没啥压力，面试官会有追问，楼主很想争取发言机会但面试官一直没有针对我所以仅有一次自己主动抓住的补充，小组讨论只是普通参与者，但本人很投入，队友都是研究生，各种争角色和相互撕逼优点让楼主接受不了）面完一面是中午，一面通过的提供午餐，二面是简历+专业面，一对一，我的面试官人很好，很包容我，楼主面试时刚打完瞌睡，属于一问三不知，但是很真诚的回答了面试官所有问题，类似于聊天，专业问题几乎全军覆没，但还是过了；三面是主管面试，个人觉得运气成分比较大，内容也是单纯简历和聊天，一开始就有点感觉到这名面试官不是很喜欢我（楼主长相比较显小，属于娃娃脸）完了后说是5天给结果，但第二天过了的朋友已经收到短息座谈了，上官网查看流程果然终面g了。但经历挺好的，属于秋招处女面，自我心态不错，因为边实习边秋招，几乎没准备就上了，能到三面很满意，但有点遗憾，周围进了的同学楼主觉得有的能力确实一般（因为一起共事过，属于比较官方会说话那种）还是不服气的哭了。但总结一下三面聊天中确实有一些坑，楼主有点实在的跳进去了。给接下来的面试也提供了不少经验。

华为财经财经专员面试题

为什么要修双学位？是不是想换个工作方向？你为来华为准备过什么吗？父母对你的要求是什么？有没有好好为这次面试提前准备？是不是事情太多，没办法同时处理这么多？

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前两面都是线上的（可能由于疫情原因）
一面二面在同一天，一面结束后两小时内出结果，通知是否可以参加二面，二面结束后当天晚上前出结果。
前两面面试官似乎都是财经的员工，问问题会根据你的专业，我个人是经济专业，非财会专业，面试官的提问大多都集中在消费者、市场方面，还问到了对华为现状的了解以及对未来发展情况的看法。
可能因为是留学生专场，中途还考察了英文水平，让我用英文介绍自己的硕士论文。

华为财经财经专员面试题

1、个人的优缺点（经典问题）
2、学校里最喜欢的课程，为什么
3、专业知识如何对华为做出贡献
4、华为手机的定位
5、大概说说对未来十年经济局势的看法（对华为的影响）
6、SWOT分析

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1、校园招聘
2、两轮专业面，专业面通过后会主管面。专业面主要包括行为面问题和会计专业知识。
3、面试官人很好，比较循循善诱。

华为财经财经专员面试题

1、问毕业论文，会追的论文研究有啥意义；会根据简历问一下问题（比较随意），有问道二级研究，公开信息比较多，研究华为的话，是非上市公司，怎么获取数据；最后先问了最近关注的市场热点，等我选完了，突然说用英文阐述（表现的很烂）；
二面：让说了学过哪些课程，我说本科都学过，基础比较扎实，主要经历在实习，然后全程问的实习内容，二面又让用英文介绍了一段实习经历

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