首先HR打电话先了解了一下个人情况，然后邀请参加一对一面试。面试官是业务部门的成员。当天到了之后，先去前台填个人登记表还有一份性格测试。然后过了大概半个多小时，会有人过来找你面试。当时申请的职位是行业分析师助理？然后过来的是一位大消费组额研究员，过来之后就是基本对着简历问一些简历上的问题。由于我上一份实习中有一个也是做行研相关工作，所以就会被问到，你现在正在负责的项目是什么，包括你有什么分析的结论，诸如此类。还包括，当你拿到一个项目，打算从什么方向展开调研。然后，她大体给介绍了一下公司研究的方向。我跟她说明了更倾向于机械和医疗组后，她说要去找这两个组里的同时来和我聊。于是，我等了一会之后，以为机械组的分析员过来，一切从头开始。。。最后简单介绍了一下这个岗位后续大致工作内容，就基本结束了。然后，我打电话给HR，没人接，我就给HR邮件留言后把测试和登记表放在前台走了。HR后来发邮件说后续流程正在进行。然后就在没有消息了，估计是不满意。

凯盛融英信息科技(上海)有限公司行业研究员面试题

两个面试官还是很亲切的，和他们面试过程交流很顺畅。不过全程没有见到HR，然后面试的地点是在公司的食堂餐桌上。等待了很久时间。
面试问题：自我介绍，然后基本对着简历问一些简历上的问题。由于我上一份实习中有一个也是做行研相关工作，所以就会被问到，你现在正在负责的项目是什么，包括你有什么分析的结论，诸如此类。还包括，当你拿到一个项目，打算从什么方向展开调研。

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先是在boss沟通，然后hr打电话沟通，对岗位进行介绍，预约了面试时间。
隔了一天进行线上面试

凯盛融英信息科技(上海)有限公司专家访谈项目助理面试题

自我介绍
简历问题
对凯盛融英的了解
如何找到专家
喜欢稳定还是有挑战性的工作

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先是电话简单沟通了一下大概情况，后来就约了面试，一面简单的问了一些比较常问的比如先自我介绍，优缺点，职业规划等问题，二面做了roleplay也就是模拟专家招募的过程，这个岗位主要就是招募专家的

凯盛融英信息科技(上海)有限公司项目助理面试题

自我介绍、优劣势，为什么选择我们公司，职业规划，roleplay模拟专业招募过程，然后就是问有没有什么想问面试管的，我主要问了这个岗位之后的一个发展路径，以及入职后有没有培训之类的问题；

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