2013-10-14 10:48:55 | 深圳龙岗
- 公司优点：
- 没发现优点，如果硬要我说那我认为就是会忽悠，纯粹就是个大忽悠，为什么这么说呢？之前打电话邀请我过去，我在电话中说我经验及专业符不符合？她们招聘人说，专业没要求，经验很符合他们用人要求，结果我就与他们约好时间，我还提前过去等他们，面试那天，我也顺便问了用人单位负责人，我专业及经验符合要求吗？他说专业稍微欠缺些但经验很合适，不过待遇得稍微降一些，我想，专业确实是差一点，我就回去考虑下，他们当时就等我答复，我过几天给他们回复说我答应过去，也在原来公司向领导提交了辞职申请，我电话回复招聘人员，那招聘人员说好，会即刻安排我到时过来入职，也要求我开离职证明，我都做好了，结果打电话给我说用人单位说我的专业不服，我听起来就火，但是没对他们发火，我心里真的很不爽，我原本一个集团公司，近三十年的历程，怎么不会想到他们会这么忽悠人的，如果觉得我专业不够，那你们可以早点告诉我咋，从整件事来看，如果要发生此事情那真是小概率事件，如果专业不符，首先招聘人可以在电话通知前就需要审查，就算忽略了，那面试时候招聘人及用人负责人面试时就要考虑专业问题，不符合就得早点要求招聘人员向我说明情况，或者当面与我说也行，再忽略一下，那我考虑期间，公司也在考虑，那为何电话通知我录用了呢，怎么做事这么儿戏呢？最后我答应过去招聘人还说要我办好离职证明，说主管需要离职证明，但为何突然说专业不符说拒用呢，你们这些人都在做什么，这就是集团公司的形象吗？简直太差了
- 公司缺点：
- 用了呢，怎么做事这么儿戏呢？最后我答应过去招聘人还说要我办好离职证明，说主管需要离职证明，但为何突然说专业不符说拒用呢，你们这些人都在做什么，这就是集团公司的形象吗？简直太差了
- 给求职者的建议：
- 用了呢，怎么做事这么儿戏呢？最后我答应过去招聘人还说要我办好离职证明，说主管需要离职证明，但为何突然说专业不符说拒用呢，你们这些人都在做什么，这就是集团公司的形象吗？简直太差了
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