2019-04-20 19:38:03 | 合肥 | 项目经理
- 你选择加入恒大的原因是什么？你觉得加入恒大对你的职业帮助大吗？
- 年轻时的选择，想到大公司历练经验与资本。到恒大对专业技术能力的成长较为一般，快节奏，职场小白可能跟不上节奏，适合毕业3-7年的可塑性与经验兼具的员工假如
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 15年之后很少涨工资，每次约500-1000，仅涨过两次，第一次没涨，第二次涨1500，涨工资名额与考核成绩挂钩，经常不兑现涨薪承诺，薪资体系完善，
- 你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？
- 行业龙头，规模取胜，制度完善，基层员工不需要太强的个人能力，公司处于平稳发展期，扩张欲望较为一般，重在保持规模与供销平衡
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2019-03-29 14:40:54 | 武汉 | 土建工程师
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 公司报销租房费用，一般三室一厅的房子住四到六个人，一日三餐可以去食堂吃，味道一般。没有交通补助，公事出差报销高铁票，有些岗位报销车杂费。有公积金
- 请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？
- 恒大工作强度非常高，周末基本不休息。工作日也是晚上加班，吃完晚饭没事基本都在办公室待着，就算没事基本也是十点之后回宿舍。再一个恒大喜欢搞形式主义，各种条条框框很烦，另外恒房通很烦
- 在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？
- 工作压力比较大，平时有各种考核，工作上稍微不注意就被考核了，有些新员工经常被罚钱，最高见过一个月被罚几千的。
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2019-03-29 16:58:22 | 上海 | 项目经理
- 公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？
- 工资从年薪千万到年薪十万一下不等。工资级别273级，每一级别估计相差800元左右。晋升机会有，中层以上很难，需要强大的关系
- 公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？
- 年底发1-2个月全额工资。年后发工资时候会适当扣掉一部分。全员营销一年有两个月，每年需要个人掏腰包4000大洋。
- 你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作？
- 抗压能力强，可以接受全员营销的。模块化管理，结果导向，不讲困难，只要结果。考核比较重，考核严重程度从200，20%综合奖金，30%综合奖金，50%综合奖金，100%综合奖金，降一级工资（约800元，表现较好至少1年后调整回来），降3级工资，开除等。
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2019-03-07 18:47:29 | 成都 | 行政
- 你选择加入金碧物业的原因是什么？你觉得加入金碧物业对你的职业帮助大吗？
- 离家近，离家近，离家 近，离家近离家近，离家近，离家 近，离家近离家近，离家近，离家 近，离家近离家近，离家近，离家 近，离家近
- 公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）
- 偶尔加班，成熟项目不需要加太多班，事做完了就可以了。偶尔加班，成熟项目不需要加太多班，事做完了就可以了。偶尔加班，成熟项目不需要加太多班，事做完了就可以了。
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 不清楚，根据工作年限项目经理评选。涨幅分级别，每跳一级，涨200元。工作满一年以上可以参与评选。不清楚，根据工作年限项目经理评选。涨幅分级别，每跳一级，涨200元。工作满一年以上可以参与评选。
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2019-03-07 18:52:48 | 成都 | 档案员
- 你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？
- 发展不错。
优势在于公司管理制度很完善，由制度管人管事，比较利于工作开展。
行业中处于第一梯队，近几年发展势头迅猛，上升势头很快。销售情况也很好。
- 工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？
- 工作氛围不错，都是年轻人，能很好的沟通。公司领导也不错，只要认真工作，其他的不去搭理的话，是个不错的地方。
- 公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？
- 流动性算大。公司规模很大，有来有往很正常，大量进项目的时候会进入很多新人，也有老同事资历和业绩增长之后，在外寻求更好的发展。公司适合长期发展。
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2019-03-07 18:52:51 | 南充 | 安装工程师
- 你选择加入恒大地产的原因是什么？你觉得加入恒大地产对你的职业帮助大吗？
- 世界500，管理完善，发展平台较好。对自己的发展有帮助。能很好的了解大公司的制度流程，但是内部的管理体制，顶层设计有缺陷，进度制定很紧凑，但是施工单位不情愿执行或执行效果差，有效的手段太少。
- 公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）
- 抢工，开盘，交楼经常加班，平时2周一轮甚至没有。加班不加班完全靠领导高兴，经常性开会.不是很有效的那种。
- 你是否愿意推荐朋友来这里工作？原因是什么？
- 看个人情况吧！如果年轻要想历练的话可以到我们公司，强度大，时间长，加班多，个人自由较少，需做好牺牲个人的准备。如果短时感受公司的文化还是可以的。职业通道对安装来说不通畅。
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