南京创维 12人分享

晋升机会 | 工作氛围

最后更新时间:2020-03-05 13:19:35

南京创维工资待遇怎么样

南京创维工资待遇,在职朋职业圈上已有9位圈友现身分享,根据网友分享统计(截止2020年),南京创维平均工资为6429元/月,其中33%的工资收入位于区间4000-6000元/月,33%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计,南京创维年终奖平均2700元。

平均工资

¥6429

更新于2020年03月

数据由圈友分享统计而得,可能存在偏差,仅供参考

薪酬分布图
薪酬分布图
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南京创维工资待遇(共9条)

02业务员工资待遇(安庆,2020年)

2020-03-05 | 南京创维

工资待遇:

工资收入 月薪:8000元 年终奖:3000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 偶尔晚下班 周六周日均加班

公司及待遇点评:

工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
一般,看什么地方,还有什么样的分公司经理,碰到好的就行,碰到垃圾人品的经理,很难受的。呵呵啊
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
一般,看和什么公司比较了,流动性一般吧,看碰到什么样的经理,碰到垃圾的全部跑光,行的可以干
公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
有晋升机会,业务4500+提成,报销3000多,经理底薪和报销高些,经理年轻化,有能力强的,也有垃圾的经理不咋地

工艺员工资待遇(溧水,2017年)

2019-09-09 | 南京创维

工资待遇:

工资收入 月薪:5000元 年终奖:5000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六周日偶尔加班

结构设计工资待遇(南京,2014年)

2015-04-30 | 南京创维

工资待遇:

工资收入 基本工资:3000元 津贴补助:300元 绩效工资:500元 年终奖:3000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 偶尔晚下班 周六周天轮班 每年带薪年假:5天 每周工作天数:5.5天

仓管员工资待遇(南京,2014年)

2014-10-03 | 南京创维

都市工资待遇(山东省,2005年)

2012-06-10 | 南京创维

    1   共 1 页

    上班时间 (南京创维 ,共条分享)

    五险一金 (南京创维 ,共条分享)

    在职员工口碑 (南京创维 ,共条分享)

    南京创维 - 员工说待遇

    南京创维的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
    有晋升机会,业务4500+提成,报销3000多,经理底薪和报销高些,经理年轻化,有能力强的,也有垃圾的经理不咋地
    此信息由南京创维员工[02业务员]分享于2020年02月

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