华硕科技

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公司福利 | 工资涨幅 | 工作时间 | 工作氛围

最后更新时间:2022-10-31 14:45:38

华硕科技工资待遇怎么样

华硕科技工资待遇,在职朋职业圈上已有24位圈友现身分享,根据网友分享统计,华硕科技平均工资为10742元/月,其中46%的工资收入位于区间6000-9000元/月,15%的工资收入位于区间6000元/月以下。据分析数据统计,华硕科技年终奖平均10650元。

华硕科技工资待遇(共24条)

手机软件开发工程师工资待遇(江苏苏州,2022年)

2022-10-31 | 华硕科技

工资待遇:

工资收入 月薪:15000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六周日均不加班

AE工资待遇(华硕科技,2022年)

2022-07-04 | 华硕科技

工资待遇:

工资收入 月薪:10000元 年终奖:2000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六周日均不加班

公司及待遇点评:

公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
涨工资较慢,一年涨百分之10左右,而且一年一次。公司体系各方面还是不错的,比较完善,追求张新不太可能。
你觉得公司公司未来发展前景如何?和同类公司相比优势在哪里?在行业中处于什么地位?
公司处在主板 笔记本类产品的龙头位置吧,确实行业内不错。和同类公司比,价格产品不差。 不如联想等
你选择加入华硕科技的原因是什么?你觉得加入华硕科技对你的职业帮助大吗?
还行吧,作为应届生第一份工作还不错👍适合作三年跳槽,不适合长期干下去,社招来的人很少,大部分都校招

硬件开发工资待遇(苏州,2017年)

2019-08-04 | 华硕科技

工资待遇:

工资收入 月薪:6800元 年终奖:13000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六周日偶尔加班

公司及待遇点评:

公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
房补,交通补贴,有,但不过很少,公积金有,按照offer上的薪资按8%的比列教的,不从保险很少,好像有个医保吧。
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)
有点长,早上9点到晚上9点,年假还行,按照国家标准,有时候周六周日要加班,基本上是双休吧,肯定不准时下班的
你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?
愿意,可以学东西,里面虽然工资不高,但不过能学很多东西,只要你肯学,就一定能学东西,对于以后的跳槽是很有利的。

全才工资待遇(宝鸡,2013年)

2013-12-08 | 华硕科技

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    华硕科技工资待遇(共24条) 最后更新时间:2022-10-31 14:45:38

    上班时间(华硕科技 ,共20条分享)

    • 是否准时下班(共14条) 共 14 人分享数据 ,其中8人说基本准时下班 逐条查看
    • 周末是否加班(共14条) 共 14 人分享数据 ,其中5人说 周六周日偶尔加班 逐条查看
    • 是否经常出差(共1条) 共 1 人分享数据 ,其中1人说 偶尔出差 逐条查看
    • 每年带薪年假(共15条) 共 15 人分享数据 ,平均有8天年假 逐条查看
    • 每周工作时间(共16条) 共 16 人分享数据 ,其中7人说 6天 逐条查看

    五险一金 (华硕科技 ,共21条分享)

    • 是否有保险(共21条) 共 21 人分享数据 ,其中12人说有社会保险(5险) 逐条查看
    • 是否有公积金(共20条) 共 20 人分享数据 ,其中11人说有公积金 逐条查看

    在职员工口碑 (华硕科技 ,共11条分享)

    • 对这家公司满意吗?(共8条) 共 8 人分享数据 ,其中3人觉得 一般 逐条查看
    • 后悔进入这家公司吗?(共3条) 共 3 人分享数据 ,其中2人觉得 有点后悔 逐条查看
    • 工作环境/氛围好吗?(共9条) 共 9 人分享数据 ,其中5人说 一般 逐条查看
    • 公司管理怎么样?(共8条) 共 8 人分享数据 ,其中3人说 一般 逐条查看
    • 能否学到东西?(共7条) 共 7 人分享数据 ,其中3人说 还学到不少 逐条查看

    华硕科技 - 员工说待遇

    华硕科技有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
    房补,交通补贴,有,但不过很少,公积金有,按照offer上的薪资按8%的比列教的,不从保险很少,好像有个医保吧。
    此信息由华硕科技员工[硬件开发]分享于2019年06月
    华硕科技一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
    涨工资较慢,一年涨百分之10左右,而且一年一次。公司体系各方面还是不错的,比较完善,追求张新不太可能。
    此信息由华硕科技员工[AE]分享于2022年06月

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