奈雪的茶

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工资涨幅 | 年终奖 | 晋升机会 | 工作节奏 | 工作压力 | 工作氛围

最后更新时间:2022-12-06 10:53:43

奈雪的茶工资待遇怎么样

奈雪的茶工资待遇,在职朋职业圈上已有15位圈友现身分享,根据网友分享统计,奈雪的茶平均工资为6018元/月,其中46%的工资收入位于区间4000-6000元/月,23%的工资收入位于区间4000元/月以下。据分析数据统计,奈雪的茶年终奖平均7250元。 奈雪的茶员工分享说:店长,副店长, 店员。店员是4.5k的样子。我看他们那些正式店员精神还是不错的,会给他们培训,让他们经过考核后会成为副店长什么的。

奈雪的茶工资待遇(共15条)

调茶师工资待遇(长沙,2022年)

2022-12-06 | 奈雪的茶

工资待遇:

工资收入 月薪:4000元
五险一金 没有保险 无住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六周日均不加班

茶饮师工资待遇(福建泉州,2022年)

2022-06-18 | 奈雪的茶

工资待遇:

工资收入 月薪:5000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六周日均加班

调茶大咖工资待遇(哈尔滨,2021年)

2021-12-15 | 奈雪的茶

工资待遇:

工资收入 月薪:4800元 年终奖:8000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六周天轮班

公司及待遇点评:

公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
调茶大咖 老师 经理 店长,好点一年一升,基本上每个岗位的工资大概是 4000,6000 8000 10000。还可以每天上班下班准时,打卡就行。

茶饮师工资待遇(武进,2018年)

2020-06-02 | 奈雪的茶

店长工资待遇(合肥,2019年)

2019-10-12 | 奈雪的茶

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    上班时间(奈雪的茶 ,共10条分享)

    • 是否准时下班(共10条) 共 10 人分享数据 ,其中5人说基本准时下班 逐条查看
    • 周末是否加班(共10条) 共 10 人分享数据 ,其中3人说 周六周日偶尔加班 逐条查看

    五险一金 (奈雪的茶 ,共10条分享)

    • 是否有保险(共10条) 共 10 人分享数据 ,其中9人说有社会保险(5险) 逐条查看
    • 是否有公积金(共10条) 共 10 人分享数据 ,其中4人说有公积金 逐条查看

    在职员工口碑 (奈雪的茶 ,共10条分享)

    • 后悔进入这家公司吗?(共10条) 共 10 人分享数据 ,其中8人觉得 有点后悔 逐条查看

    奈雪的茶 - 员工说待遇

    奈雪的茶一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
    试用期3个月,3个月内可以通过岗位考试升工资,轮完4个岗位工资一共加1000,扣上社保也就3700左右。薪酬体系还不算很完善,很多制度问题都需要完善
    此信息由奈雪的茶员工[面包师傅]分享于2020年03月
    奈雪的茶有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
    H级(含)以上员工的月工资=基本工资+附加工资+绩效奖+加班费+住房补贴+(季度奖)-综合费用医疗基金-个人所得税及其他应扣费用 在此文中仅以加班费为例进行解释: 要加班的所有人员应提早向部门经理提出申请,经部门经理批准后,报人事部或各事业部劳资人员备案;非生产线上的H级员工、F级以上或写字楼G级以上管理人员在节假日、公休日、厂休日的加班申请须经部门经理、人事部或各事业部劳资人员审核、事业部总经理或分管副总裁批准后,报人事部或各事业部劳资人员备案,部门经理申请加班工资须经总裁批准,作为计算加班的凭证。遇特殊情况,当天不能填写加班申请表,应在第二天工作日上午十二点以前补交加班申请表,事先不允许,在规定时间内又不补交者将不按加班计算;人事部将依据加班申请表,不定期进行抽查,一旦查出申请表与实际加班不相符的,将严肃处理。
    此信息由奈雪的茶员工[调茶师]分享于2022年12月
    奈雪的茶的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
    A:副总裁、总工程师 B:事业部总经理 C:部门经理 D:高级工程师、高级会计师、高级秘书、高级销售员、中研部课题组长 E:科长、车间主任、主任科员、销售员、工程师、高级技师、秘书 F:助理工程师、科员、高级技工、高级文员 G:保安队长、领班、拉长、文员、中级技工、出纳、物控员、采购员、司机、技术员、工艺员、事务员 H:品管员、仓管员、统计员、组长、物料员、保安员、初级技工化验员、计量员、实验员、测试员、调机员、宿舍管理员、招待所服务员 I:一般工人
    此信息由奈雪的茶员工[调茶师]分享于2022年12月

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