知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了MSI（微星科技）工资待遇相关专题。为您全面统计并解读MSI（微星科技）的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解MSI（微星科技）福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
在MSI（微星科技）工作的人87%的反馈有社保(5险),2%的反馈有商业保险,4%的反馈都没有,5%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源：以上MSI（微星科技）社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在MSI（微星科技）工作的人82%的反馈有,17%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上MSI（微星科技）住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
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cvbnm520
深圳恩斯迈电子有限公司 | c4检验员
根据劳动法涨工资，特别情况会加工资，做的久工资就高根据自己的情况在进吧工资基本靠加班，福利少但有晋升空间
HG
深圳恩斯迈电子有限公司 | qc与物料员
记得那时候是有年终奖的，班长组长根据自己好恶来分配年终奖，所以一定要搞好关系，不然年终奖少几千块！几千不等吧科长厂长大概上万吧。年终奖当然年尾发喽，记得不太清楚啦。
laykege
深圳恩斯迈电子有限公司 | 工程组长
年终奖分优，A，B，C四个级别优为底薪2.5-3倍，人数很少，A为底薪一倍，B为底0.5倍，C没有。年前发一半，年后发一半
在MSI（微星科技）工作的人58%的反馈基本准时下班,14%的反馈偶尔晚下班,9%的反馈经常晚下班,2%的反馈经常很晚下班,15%的反馈轮班(两班倒),具体见以下统计图。
数据来源：以上MSI（微星科技）是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在MSI（微星科技）工作的人35%的反馈周六经常加班,3%的反馈周日经常加班,5%的反馈周六周日均加班,18%的反馈周六周日偶尔加班,29%的反馈周六周日均不加班,7%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上MSI（微星科技）周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
职朋9437797
恩斯迈电子(深圳)有限公司 | x86硬件工程师
这块没任何问题，要加班不要加班，都很明确，这时大陆企业没法比的。年假肯定有，默认双休，加班除外，但加班有调休。
cvbnm520
深圳恩斯迈电子有限公司 | c4检验员
准时下班加班多有年假做6休一工作时间长7点就上班能接受就过流水线很能锻炼人看看看看看到了没
HG
深圳恩斯迈电子有限公司 | qc与物料员
岗位级别有：普工、资深员工、班长、组长、科长、经理、厂长。厂长以上是总经理。 晋升的话，一看能力，二看关系，二者具备才有机会晋升。 现在应该都5千往上吧。
三百年，年尘！
深圳恩斯迈电子有限公司 | SQE工程师
不清楚，我大概是5级，其他人不太清楚。我进入没多久。拿的是5500/月，不包吃，消费必须是用恩斯迈的软件消费。
wecomad1
恩斯迈电子 | 测试工程师
工作压力不是很大，各部门之间配合也比较好，领导还是不错的，能教会下属比较多的东西。可能不同的部门管理不一样，我们部门领导待人都不错，对员工的发展规划也比较上心。
三百年，年尘！
深圳恩斯迈电子有限公司 | SQE工程师
周末没有加班，周六周日休息。没有加班补助。一个月5500，扣了吃喝+水电150，基本就不剩多少钱了。一餐平均10块左右。
三百年，年尘！
深圳恩斯迈电子有限公司 | SQE工程师
压力大，领导给的压力很大，而且SQE这个工作本来压力就大，而且这边SQE流动性太大了，基本没有老员工。课长给的压力挺大，其他同事很好。
