知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了易初莲花工资待遇相关专题。为您全面统计并解读易初莲花的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解易初莲花福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
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易初莲花 | 收银员
我当时是暑假工。这家大型商场也很多刚高中毕业的人来打暑假工。没有这些福利，不过主管还是很好人的，非常体谅学生，有时候有剩余的赠品饮料都拿出来分享给大家
彬
易初莲花 | 财务分析员
餐补给自家的电子消费卡，可以到门店去消费哦、五险一金、节假日礼物，平时周末工会会组织员工去打篮球或羽毛球，偶尔有团建活动，比如去看电影啥的。
在易初莲花工作的人84%的反馈有社保(5险),5%的反馈有商业保险,4%的反馈都没有,5%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源：以上易初莲花社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在易初莲花工作的人2%的反馈不清楚,73%的反馈有,24%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上易初莲花住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 采销主管 | 8000 | 8000 | 8000 |
| 采购员/采购主管 | 8000 | 8000 | 8000 |
a95432546
易初莲花 | 收银员
当时我去的时候第一个月18元一个小时，第二个月公司就涨工资了，22元一个小时。。。。emmmm 都不知道说好还是不好。工资的薪酬体系还是很完善的，毕竟大企业。
在易初莲花工作的人48%的反馈基本准时下班,13%的反馈偶尔晚下班,23%的反馈经常晚下班,10%的反馈经常很晚下班,5%的反馈轮班(两班倒),具体见以下统计图。
数据来源：以上易初莲花是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在易初莲花工作的人13%的反馈周六经常加班,5%的反馈周六周日均加班,25%的反馈周六周日偶尔加班,26%的反馈周六周日均不加班,30%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上易初莲花周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
Fin
广州易初莲花连锁超市有限公司 | 采购
以商品部来讲。助理-采购-高级采购-副总监-总监 晋升机会大概一年1-2次 助理4.5k-5.5k；采购6.5k-10k；总监级别的不太清楚
kissie
易初莲花 | 采购员
岗位级别从9级到24级，职衔从助理到高级总监，级别非常多。但晋升机制公开透明，每年有两次人评晋升机会，要看KPI和岗位考核成绩。
kissie
易初莲花 | 采购员
工作氛围不错，团队和谐团结，领导有激情有干劲。但是体制上有些问题，存在职场天花板，上到某个层级就不能再上了。
guangzhouren
易初莲花 | 采购员
一般地位，受网络冲击比较大，做为一家老牌的零售企业，领导换的比较多与勤快，上一任领导多一些派系人马，总归是东风压倒西风，西风巍然不动。
jasmine0721
上海易初莲花连锁超市有限公司 | 采销主管
工作节奏较慢，不过准时下班几乎不加班，周末也不会加班。真有事周末去店里帮忙加班的可以换休。
阿康029
易初莲花 | 采购经理
工作节奏还算行，不是很快速，，下班比较准时，一般不加班，主要看工作业绩，周末偶尔加班，无加班补助
jasmine0721
上海易初莲花连锁超市有限公司 | 采销主管
每月关帐完成利润会有压力。特别是每年1-2月，公司订的销售预算偏高。所有的精力都用来和供应商谈费用，谈进货拉利润。销售肯定完不成，但是利润哪怕是靠骗也必须完成既定目标
