安徽兆尹科技有限公司
安徽兆尹科技有限公司
知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了安徽兆尹科技有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读安徽兆尹科技有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解安徽兆尹科技有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
汪打绿
安徽兆尹科技有限公司 | 测试实习生
中午饭免费，体验到了企业工作氛围，每天会有一些交通补贴，配备办公电脑，办公桌，很喜欢这个氛围
job20181019
安徽兆尹科技有限公司 | 需求工程师
房补，交通补助，公积金，无补充保险等等。没有什么特别优于其他公司的福利的吧，不太清楚的说，基础性的
在安徽兆尹科技有限公司工作的人100%的反馈有社保(5险),具体见以下统计图。
数据来源：以上安徽兆尹科技有限公司社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在安徽兆尹科技有限公司工作的人100%的反馈有,具体见以下统计图。
数据来源：以上安徽兆尹科技有限公司住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 需求工程师 | 10500 | 14000 | 8000 |
| java | 9165 | 14000 | 5000 |
| java开发 | 7166 | 7500 | 7000 |
| javaee工程师 | 7000 | 7000 | 7000 |
| 校招测试 | 6500 | 6500 | 6500 |
job20181019
安徽兆尹科技有限公司 | 需求工程师
据说每年三月份调基础固定工资，涨幅未知，听说工资薪酬体系不完善，上下级差距大，其他的也不知道啦
开心消消乐1
安徽兆尹科技有限公司 | 需求分析师
年终奖原来说有，要发的时候就没有了，面试的时候说的工作和时间不一样，酬劳也不一样，差旅难报销
在安徽兆尹科技有限公司工作的人11%的反馈基本准时下班,22%的反馈偶尔晚下班,66%的反馈经常晚下班,具体见以下统计图。
数据来源：以上安徽兆尹科技有限公司是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在安徽兆尹科技有限公司工作的人55%的反馈周六经常加班,33%的反馈周六周日偶尔加班,11%的反馈周六周日均不加班,具体见以下统计图。
数据来源：以上安徽兆尹科技有限公司周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
职朋9770570
安徽兆尹科技有限公司 | 需求工程师
基本准时下班 每周晚上偶尔加班 有固定年假 基本双休 但是有的时候周六周日要加班 不过感觉工作加班很正常
dqgg
安徽兆尹科技有限公司 | 软件开发实习生
不清楚，我是实习生。只清楚实习生工资。实习生工资2000-3000加每天20块补贴。应届生校招是5-10k 15个月工资，比大厂差很多，但是学历要求较低 较好进。
开心消消乐1
安徽兆尹科技有限公司 | 需求分析师
升迁困难机会不大，工资对毕业生来说4000至5000，完全满足生活。你的上级工资比你高的不是一点半点，但想拿到这个工资真的很难，长期强制性加班，重复无用工作
职朋用户
安徽兆尹科技有限公司 | JAVA开发工程师
看吧，说实话做的工作内容不是很多，需要你能够应付各种事，领导给的活也不是很明确，主要是需求的问题。
职朋9761268
安徽兆尹科技有限公司 | 后端开发
公司同事之间的分为还可以，但是领导要求经常下班，就算手头工作做完也不能按时下班，没有补助，加班到8点可以到食堂吃晚饭
dqgg
安徽兆尹科技有限公司 | 软件开发实习生
对实习生而言节奏还好。正式工就不行了，压力大 节奏快。下班我们比较准时，这里只要你能完成安排的任务就准时去。不过需求经常下午才确定，开发和测试需要加班到深夜。z
职朋9761268
安徽兆尹科技有限公司 | 后端开发
工作压力一般，出差比较多，经常需要驻场开发，有时候驻场一去就是好几个月。我所在的部门是公司用自己开发的平台进行低代码开发，新人进去首先需要学习，上手难度不算大。后端开发也需要略懂前端开发的内容，有些组件需要自己进行二开。
汪打绿
安徽兆尹科技有限公司 | 测试实习生
不大 平时准时下班 实习生差不多都到点就走 中午饭有水果 工作环境自由 氛围也挺好的 配备电脑