暑期群面是无领导小组讨论，10人一组，题目是有一个留学深造机会，结合几名员工的日常表现，这个机会给谁的选择问题，阐述原因；二面是人力1对1，主要问一些怎么知道华润置地，对公司的一些动态有没有了解；三面是部门领导单面，问一些关于简历的问题，并会问你有没有什么问题，建议提前想一两个问题，交流的时候会有机会展现自己的想法

1.觉得华润置地在业内发展如何? 2.自我介绍 3.关于社区商业与商业综合体的区别与发展方向 4. 对职业规划是怎么样的 5.周围有没有同学入职华润的 6.对于建筑设计以及产品的一些理解 7.认为房地产的设计岗最主要的两种素质是什么然后由此延伸出来的。总体来说人力岗的面试相对轻松，专业领导的面试比较有气场，但整体还是比较顺利的。二面三面是一个下午解决的，中间间隔了两个小时左右，不能走远，等待即可。

赞一下(0) 踩一下

是大四的暑期实习过去的，投完简历后一周之内就通知我去面试。由于是大院，面试的人很多，本来叫我们1点半面试，但是由于前面的人比较多，最终等到了2点才面试上。我和另外两个同学一起面试，面试很简单，最开始是简单的自我介绍，主要就是介绍一些自己的学校，专业，成绩，会的软件，性格之类，之后就是分享一下自己的作品集，带一个U盘过去就行，那边有投影可以展示。

1.请做一个简单的自我介绍。跟着自我介绍闲聊了一下，家乡是哪里的，平时在学校课业是否繁重，怎么解决的，个人性格怎么样。
2.分享一下本科的作品集。

赞一下(0) 踩一下

网上投递简历，四天后通知初面，形式为1V1hr结构面
通知初面后大概一星期出结果，第二轮复试为专业面，暂时还没开始

1、你觉得你与建筑设计方向相比优势在哪里（本人土木专业）；
2、你得工作职业规划；
3、对于远洋集团和设计岗位得了解；
4、你觉得如果去实习，会获得的最大难题；
5、家庭情况；

赞一下(0) 踩一下