先是hr面试，再到业务主管面试。hr问的主要是性格、对公司的了解方面的问题，主管根据简历问问题

1、个人能力
2、对这个岗位的了解
3、英语水平
4、薪资
5、按照简历上面写的问你主要负责的工作

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我是校招，投了简历两天后发了笔试线上测评，有计时，行测题，不难，后面发了邮件约初面，是公司独立的系统，视频面试，问了一些基本情况，对航运和公司的理解和看法，第二面部门负责人面，随便聊了下，说了薪资

对航运和公司的理解和看法？对所面试岗位的理解？你所认为的这个岗位需要什么特质？家在哪是哪的人？

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没什么要求钱但是也没什么，主要是老业务员带你去跑业务，比较坑，所以没有入职...........没什么意思1不建议去，气氛很压抑

你为什么要来做这个，你以前做什么的，你会什么，你有什么能力，你的外语能怎么样，为什么选择留在合肥

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