整个面试过程轻松愉快，面试官也很好。一对一面试。这个最轻松，聊天一样，主要是看自己与人私下沟通的能力，自己的人格魅力，了解自己的一些私人信息，比如家庭，男女朋友，就业意向。我的建议是，展现自己的亲和力，展现自己的真，缺点优点都要说，不过缺点最后要靠到优点上。

自我介绍后问问了我对去永州发展的想法。
后来又叫我从几个方面比较一下我家和这个城市，我怕冷场，中间还找机会扯了扯对美的集团的了解，管理啦，重视人才啦，广告拍得好啦...

赞一下(0) 踩一下

首先，按照惯例吧，都是感谢神马CCTV、MTV等哈哈，还有父母，算了不瞎闹了，刚面试完，心里小激动，所以胡言乱语了！说正经的，首先感谢李燕风、白杨、华磊和陈金萍老师的入学流程审批，非常感谢漂亮的白杨老师视频面试，面试时间多长真的不知道哇，因为该我面试的时候前面的那位还没面试完。所以该我了我没看时间，应该一个小时左右吧，我说得很快哈哈，但老师不知道能否听清，所以大家还是别太快但也别太慢呀。

1、请你自我介绍一下你自己？2、你觉得你个性上最大的优点是什么？3、说说你最大的缺点？4、你对加班的看法？5、你对薪资的要求？6、在五年的时间内，你的职业规划？7、你还有什么问题要问吗？

赞一下(0) 踩一下

当时厂子新建，所以面试的都是公司的高层，大多是日本人。第一次是小组无领导面试，自我介绍然后问问题，第二次是领导层面试，最后一次是总经理直接面试的。不过现在厂子忙起来了，如果现在进公司应该不会是总经理直接面试了，应该是人事直接面试

我们当时的问题没有具体的限制，首先肯定是英文或者日文的自我介绍，其次是根据自己的简历上的内容进行提问题，至于固定的问题什么的没有，如果是外地的可定会问是否愿意长期呆在天津，自己有没有男女朋友之类的（因为牵扯到稳定性），至于其他特别的是到时没有了

赞一下(0) 踩一下