面试过程中，面试官首先让我做了自我介绍，并简要说明了我的专业背景和主要项目经验。随后，他针对我在自动化控制系统设计中的实际操作能力进行了深入提问，例如PLC程序调试思路、电气原理图的绘制流程、常见故障的排查方法等。我结合在校期间参与的机器人控制项目进行了详细说明，重点介绍了电气接线规范与控制逻辑设计的实践过程。面试官还询问了我对电气安全标准、接地保护及设备维护的理解，并通过一个实际案例考察了我的问题分析能力。整个面试氛围专业而友好，我也表达了对公司自动化研发方向的浓厚兴趣。

请你结合以往项目经历，详细说明你在电气控制系统设计中的具体职责，包括电路图绘制、元器件选型、PLC编程调试或设备故障排查等方面的经验和思路。

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第一，面试时间。一场面试下来，大概花了不到十分钟，自我感觉良好，面试官的问题都回答，这个时候你就要好好反思了。HR和你说公司加班很多等等各种各样的问题，如果HR对你感兴趣，他更愿意让你看到的是公司的光景，积极的方面，怎么会一直和你说公司不好的地方呢？第三，根本没有提到薪资。公司只是不喜欢很唐突谈薪资以及把钱放在第一位的人，但是和应聘者一样，公司也怕什么都谈好了就是薪资谈不拢，所以一般都会在初次面试就了解下应聘者的薪资尺寸

请你做一下自我介绍
你觉得你最大的优点是什么？
你觉得你最大的缺点是什么？
你最近5年的职业规划是什么？
你的离职原因是什么？
你怎么理解你应聘的职位？
你的管理方式是什么样的？

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面试前要求提供成绩单。
首先自我介绍
自我介绍之后人事会问一些问题
然后技术人员会根据成绩单问问题
会问得比较细
我的项目经历比较多，但是面试官貌似对此不是很感兴趣，对论文发表情况也不是很感兴趣。

做一下自我介绍
籍贯，政治面貌，学历，毕业时间，成绩，挂科，等等
针对成绩单提问
比如嵌入式方面，stm32各个串口功能，工作方式，嵌入式硬件由哪几部分构成，你使用过什么设备，说说操作过程，遇到的挑战。
还提问了，通信系统方面的知识，OSI有几层，分别是什么，TCP协议握手挥手过程，还问有没有了解过几种什么协议，那几个我不会，没记住叫什么。
信号与系统，问时域和频域转换。
CAD和CATIA使用情况，具体说说操作过程。
整个过程20多分钟

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