供应商品质管理 专题汇总
由人事预约日期，面试一天半时间总共8个小时，共五人单独面，一个面试完了由人事带路到下个办公室面试。报销住宿费和来回路费。
用案例说明你在供应商管理中遇到最困难的时候，如何解决，结果怎么样？要真实案例，不要假设一场景。
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一共三轮面试，第一轮网上测验，主要是测试一些性格方面的选择题，第二轮部门主管面试，第三轮直接经理面试
部门面问题，谈谈对岗位的理解，问了几个开放性问题，如果供应商出现质量问题，且无法立即解决，这时候需要怎么办，直觉经理面试就问了如何规划时间
简单问一下为什么选择美的，针对简历问了一些基础问题，问了家庭情况，是否排斥去合肥。整体难度一般，之后也通过了，还算容易
在校给你成长最大的事情是什么事情，请详细描述一下。请讲一下你认为的你的优点与缺点 为什么选择美的，对美的有什么样的了解
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