内饰工程师 专题汇总

内饰工程师 面试经验分享列表,共25

| 校园招聘
面试过程:

面试官很友好,很有礼貌地自我介绍,过程中也会经常微笑之类的,感觉氛围比传统汽车业好太多了,过程没问太多专业内容,纯属聊天 过程中解释了内饰工程师的工作,主要是负责汽车的仪表盘、座椅、门把手等等左右内饰件的材料选择、工艺、可靠性等进行评估

面试官问的面试题:

1、 自我介绍
2、 你对汽车内饰的理解是什么,你认为现在汽车内饰方面还有什么可以改进的
4、 你最喜欢的车型是什么,为什么喜欢
5、 你平时开车吗?感觉开车过程中对内饰会有什么要求
6、 你有什么优缺点
7、 你的学习能力怎么样,举个例子说明
8、 你介意来合肥工作吗

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面试过程:

面试过程很简单,电话面试,问了几个简单的机械、材料、热处理相关的问题,很快就录取了,但具体职位和工作地点得等调剂,hr人也很好

面试官问的面试题:

1.本科期间你的专业年级绩点排名是多少
2.本科期间你有无挂科记录
3.本科期间你的四六级通过情况
4.为什么选择我们比亚迪公司

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| 网上申请
面试过程:

人事先打电话去了解了我的个人情况和工作意愿,过了一天部门的技术主管打电话面试,主要问了个人情况 专业,和对岗位的介绍,没有太多难题,第二天发了offer

面试官问的面试题:

1.你本科和硕士的专业是什么
2.对于在外地工作家里的看法
3.对于薪资的期望
4.对工作内容的理解

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