餐饮部主管 专题汇总
首次面试1v1，二次面试小组面试，三次面试确定岗位。时间大概需要三天左右的样子，因为是新开卖场，组织的招聘会，可能快点。
你对宜家品牌是如何了解的，你对薪酬方面是如何看待的，你对薪水方面有没有要求之类的，首次面试问的问题很少。
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第一轮是群面，无领导小组讨论，讨论结果每组派一个人上去讲。第二轮3对1，IKEA FOOD MANAGER和瑞典食品屋及小餐馆的部门经理和人力资源一起面试
自我介绍为什么选择宜家个人工作经历最成功，最失败的事自我介绍为什么选择宜家个人工作经历最成功，最失败的事自我介绍为什么选择宜家个人工作经历最成功，最失败的事
网上递交简历之后在人事部填写资料 与人事做一个简单自我介绍 回答部门负责人提出的考察问题和专业知识
每日工作内容与服务流程 怎样处理客人投诉 怎样安排团队工作分配 餐饮所用材料尺寸
