一位部长一位经理面试，面试在一个大型会议室，面试的时候还会有人力资源部的人过来看看

英文自我介绍，对着简历问一些问题，包括家庭，学历，学习内容，实习经验，实习的工作内容等等

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1.HR电话沟通了很多公司信息
2.现场面试先是测试口语（英语），然后跟直属上级面试，主要针对简历上的内容进行提问，为什么离职？过往工作经历中的闪光点？等等

1.离职原因
2.优势，劣势
3.职业规划
4.如何看待创业公司
5.对工业品行业的了解
6.入职时间
7.期待薪资

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首先是人事面试，因为我投的采购岗位，她和我聊了一下觉得我更适合销售，于是让海外销售负责人来面试我，又聊了半小时，期间主要问经历和自己的职业规划，还有英语口语。后面我跟人事说还是想面采购，就又和采购负责人谈了一小时，主要聊了下采购和进口方面的事。全程2小时

1.介绍自己
2.以前的工作和实习经历
3.为什么要从前公司离职
4.对采购/销售 了解吗？谈谈你的看法
5.自己的职业规划是什么样的？
6.采购和销售你会选择哪一个？
7.谈下薪资要求
8.如果面试成功什么时候能来报道？
9.住在哪里

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