校招获取的面试
面试 单面 20分钟
先是自我介绍，然后是
面试官是专业的工科出身，问题都是与项目相关的
介绍学校的项目

机器学习中，有哪些特征选择的工程方法？
常见的分类算法有哪些？
常见的监督学习算法有哪些？
试推导样本空间中任意点x到超平面（w,b）的距离公式。
从网上下载或自己编程实现一个卷积神经网络，并在手写字符识别数据MNIST上进行试验测试。
神经网络中激活函数的真正意义？一个激活函数需要具有哪些必要的属性？还有哪些属是好的属性但不必要的？
梯度下降法的神经网络容易收敛到局部最优，为什么应用广泛？

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我是跨专业，本科学的是软件工程，硕士学的是地质工程专业，所以hr一上来就问了我跨专业的问题，因为我做的是电磁测井方向的，而这家公司主要研究的是通信，所以也不能说完全没有任何关联，这可能也是hr通过我简历的原因吧。
问的问题挺多的，面试了差不多30分钟，其中还涉及到了专业问题，以及项目经历什么的。

1.研究生期间学到了什么知识，具体有一些什么专业课？
2.跨专业学习的难度大不大，遇到困难都是怎么解决的？
3.帮助最大的一门课是什么，怎么学习的？
4.做项目的过程中是怎么解决的，有没有遇到什么很大的困难？
5.傅里叶变换的原理。

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通过社招，自行投递简历
面了两轮，主要考一些算法题，还有场景问题下的算法题
还考了分布式计算hadoop，spark，你是否接触过工作流方面的技术？讲一下你对工作流的理解

面试官在根据你讲的，出场景题，然后你主要说出自己的思路就行，2面差不多不到1个小时，然后面试官让我等一下，应该是和一面的面试官进行沟通，这次没有等很长时间，大概5分钟吧，就说我2面过了，就剩下最后一面了，hr+技术leader，然后带我到楼上（应该是16楼），然后又去一个房间里等，心里暗暗想，不会又要等好久吧，没想到这次也就5分钟的样子，然后去终面，进房间，就感觉到技术leader气场强大，我久久平静的心，有紧张了起来，然后hr发话，先自我介绍，然后就是项目中主要做什么，技术leader就是站在你边上，一直催，快点快点，估计想看看你在反应能力吧，然后有讲了讲项目，讲完之后，技术leader说你还有什么要秀的，我有点呆，还没遇到这种的，我就说要不说说jvm，技术leader说，为什么每个人都喜欢说jvm，说jvm的人都是为面试准备的，你看jvm对你写代码有什么帮助吗？原谅我这个一年多的小菜鸟被气场所压，竟然没有杂么反驳，不学jvm以后系统内存泄漏等问题，如何排查。哎，然后就坐回原位，hr问了下你现在所在公司的情况，然后基本就说你还有什么要问我们的，我就表达了非常想进贵公司，这次面试差不多就完了。这个时候已经晚上7点多了。后面想想。估计是三面要被刷了，因为没有问期望薪资和入职日期。哎，今天周一，报点小希望，等一波消息吧，要是今天没有消息，基本是凉了。。后面会加上到底进还是没进。

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