行政部经理 专题汇总

行政部经理 面试经验分享列表,共3

面试过程:

总经理直接面试,问一下对岗位的看法,以前的工作经历,聊聊公司的发展前景,以及行业的薪酬,工作时长

面试官问的面试题:

以前做什么工作?工作多久?对应聘岗位有什么看法?对待加班的态度。公司的规模及未来发展?对待行政人事工作有什么具体的规划?

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面试过程:

当天上午接到该公司人事专员电话,约了下午面谈,因为不是正式面试,所以也没怎么准备,正好赶在国庆放假前一天与人事领导面谈。因为准备不充分,回答的不太好,没有突出自己的优势。

面试官问的面试题:

工作经历;你没有做过行政,是否有能力做好行政部经理这一职位;离职的原因是什么;期望薪酬是多少?你应聘该职位,你的优势是什么?

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面试过程:

先行政人员一面,后人力资源部二面,最后校长三面。

面试官问的面试题:

介绍自己的经历,和对工作的看法之类的,没什么特别的

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