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飞亚达新媒体运营专员面试经验:宣讲会结束后,教室有很多人投递了简历
2021-10-18 11:58:46 | 来源:职朋网友分享

为了帮助职业圈网友能够及时了解飞亚达的面试流程以及面试过程所涉及的面试问题,职业圈小编把刚获得的飞亚达面试经验马上编辑好,快速提供给大家,以便能够尽快帮助到有需要的人。

面试过程 宣讲会结束后,教室有很多人投递了简历,并分成三个队伍进行排队,和HR简单沟通一下。和我沟通的是一个HR小姐姐,人很温柔,我一点也不紧张了。她首先对我的简历简单地看了一下,然后让我介绍一下自己。特别注意的是,他们比较注重成绩,好像每个人都问了。然后自己也可以着重挖掘一个亮点跟HR说明与岗位的匹配度。
晚上宣讲会结束,我收到了第二天去酒店群面的短信。这里也可以说明一下,穿正装比较好,因为公司、HR给大家的印象就是那种精英、商务。我们穿正装可以显得真诚和干练。然后,群面环节,桌上摆了小卡片,上面是图案,下面是问题。面试官让大家自由发言,在一分钟内简单介绍自己和对问题及画面进行阐述。一定要注意时间安排,重点还是在问题阐述上。不然一分钟时间到了,你还没回答问题,有点扣分哦。简单说完之后,接下来就是无领导小组讨论,40分钟,中途会每间隔10s进行投小圆片(每个人有3个小圆片筹码)给这组表现最好的人,到最后的到小圆片最多的人进入终面。小组面试中,HR会在进行到一半的时间是,再次拿出一个情景案例,两个案例同时进行,最后HR抽取其中一个来让我们进行阐述。这是一定不要慌,按照讨论进度加快节奏就好了。最后HR也没有抽取,而是看大家意愿阐述其中一个案例。人还是很nice的。
小组面结束了,后续会发短信告知是否进行下一轮面试。攒rp,希望后面我能有幸走到终面,再给大家分享!

面试过程中面试官提了哪些问题 小组面没提啥问题,都是凭运气抽取卡片,会对应一些问题。这些问题总得来说都是比较感性,符合企业文化。比如,你旅游是选择说走就走还是计划再走这一类。

查看面试题参考答案>>

有关面试流程的相关细节问答 你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:校园招聘

你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般

这次面试的结果如何?
答:面试还未出结果

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