为了帮助职业圈网友能够及时了解广发证券的面试流程以及面试过程所涉及的面试问题,职业圈小编把刚获得的广发证券面试经验马上编辑好,快速提供给大家,以便能够尽快帮助到有需要的人。
面试的职位是java developer。
项目是怎么部署到服务器的
部署的网站打不开怎么排查问题
你的数据表中行级锁和表级锁是怎么设计的
SpringBoot
APK应用怎么防止被篡改
B+树的优点
你理解的MVC
Java8的新特性
SpringBoot自动装配原理
面试的职位是投行。
首先是hr电话确定面试时间,然后线上用腾讯会议参天加主管面试,1天后给offer,争取了2天思考时间,然后拒绝了。
1.自我介绍?
2.之前都是研究实习为什么转投行?
3.对投行的认识?
4.自己有哪些优势适合投行?
5.什么时候能来实习?一周实习几天?
6.有些什么想问的其他问题吗?
面试的职位是投顾助理。
在官网投递简历后大概2-3周后收到的电话通知面试,询问了基本情况以及合适的面试时间。建议在简历上写上微信号,方便hr联系。随后hr会在微信上交代面试流程。
进入面试场地有三位面试官,问的问题如下:
-自我介绍
-请简要介绍一下你的教育背景和工作经验。
-你为什么对投资和财务领域感兴趣?
-你了解投资组合管理的基本概念吗
-对广发的了解
面试的职位是暑期实习生。
在正式面试前的三天收到通知邮件,过程中主要是业务部门的领导负责面试和提问。面试形式为单面,氛围较为轻松,比较像聊天。还询问了一些在校期间的活动。
就简历当中的实习经历提到了相关的问题,例如从二级市场研究实习当中获得的感悟。还询问了一个在校期间的项目经历以及对房地产企业的看法。
面试的职位是战略投行部。
在各种公众号上看到的信息,投了简历,应该是当天或者第二天就接到电话了。先是常规的自我介绍,然后问了我的实习经验,因为我在会所干过,问我有没有财务基础,在会所具体干了哪些活。这个岗位是总部的,问我能不能接受兼顾日常工作、什么时候能到岗。
在会所做了哪些事情,财务基础怎么样,什么时候能到岗,能不能接受在总部做日常工作。问题比较简单,可能是因为急招人吧,工作也不难。
面试的职位是hr助理/行业研究员。
总时长:20分钟
形式:2-3个面试官,单人面试
问题:
1.如何收集一个机构的历史信息
2.有掌握哪些技能,熟练程度如何,如excel
3.对这份工作的理解
1.如何收集一个机构的历史信息
2.有掌握哪些技能,熟练程度如何,如excel
3.对这份工作的理解