有助理研究员 副研究员 正研究员有对应一二三级 晋升看文章 有十分大文章晋升顺利 其他的需要慢慢攒

特别垃圾的公司，千万别来，不是国企，就是挂靠私企。所长一个个就是老板，无限压榨你。随意克扣工资。疯狂加班，所长比私企老板都狠，没有任何福利。

项目聘用，助理研究员，副研究员，研究员，课题组组长，研究室室主任，所长，后三者都需要有博士学历。

研究员，博导，副研究员，硕导，然后是特别研究助理也就是博后，然后是在读的博士生和硕士生。具体工资多少不清楚。。

有两种体系：一种是走研究员系列，主要有助理研究员、副研究员、项目研究员和研究员；一种是工程师系列，有助理工程师、初级工程师、高级工程师等。晋升机会看文章跟项目情况。各级别的不太清楚。

助理研究员、副研究员、研究员。博士毕业即为助理研究员，拿到青年基金基本可以评副研究员。研究员非常难。助研10000，副研10000-20000，研究员3w-5w

有十级左右，硕士进去直接九级，博士七级，晋升机会不算大，人员较多，学历普遍博士，硕士竞争能力差，只能慢慢熬时间，还要保证工作优秀，能力出众，

基本都是财务管理专员做起，继续往上就是财务处，有在编和不在编之分。晋升机会不大，需要年限以及提升学历。工资变化不大，跟工作年限有关。

岗位级别有5级，同时分为科研和支撑两种类型，晋升完全是看个人能力晋升渠道非常广，工资初始15万元左右。

晋升一看学历二看年头 转副研究员后工资上一个台阶 在这里工作工作不重要，重要的是绩效奖金 如果所在部门项目多，收入就高，但也忙 如果所在部门项目少，就轻轻松松，哪怕只拿基本工资，在沈阳也是小康无忧